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資產(chǎn)部崗位職責

時間:2025-02-02 09:56:24 崗位職責 我要投稿

資產(chǎn)部崗位職責15篇【合集】

  隨著社會不斷地進步,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的資產(chǎn)部崗位職責,歡迎大家分享。

資產(chǎn)部崗位職責15篇【合集】

資產(chǎn)部崗位職責1

  崗位職責:

  協(xié)助資產(chǎn)保護部經(jīng)理實現(xiàn)部門的策略目標,通過評估商場在風險管理、質量保證、損失管理和誠信管理等方面的運作風險,提出合理化建議并制定有效的改進方案,降低所在商場的運作風險、提高商場的利潤表現(xiàn);同時培訓發(fā)展人才,推動團隊的可持續(xù)發(fā)展。

  崗位要求:

  為人誠實正直,具備較強的`觀察、判斷、分析和解決問題的能力,團隊精神及工作責任心強,良好的溝通技巧,善于學習并能不斷進取,能熟練使用電腦辦公軟件,熟悉消防、安監(jiān)、建筑安全、勞動、職業(yè)健康、食品安全方面的法律法規(guī)。

資產(chǎn)部崗位職責2

  1.嚴格執(zhí)行國家財政法規(guī)、制度,遵守財經(jīng)紀律,按照國家財務、稅務相關法律、法規(guī)要求,制定本公司的財務會計規(guī)定和辦法,并監(jiān)督檢查規(guī)定、辦法的落實及執(zhí)行情況。

  2.管理好本公司的專項資金、預算資金、保險類資金以及各種代管資金,對公司的各種經(jīng)濟活動進行財務監(jiān)督;對公司二級會計核算機構進行指導與監(jiān)督。

  3.依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃中有關投資計劃和項目進度安排計劃,負責擬訂相應的資金需求量預測計劃和各種財務收支預算,經(jīng)公司領導同意報董事會批準后執(zhí)行,督促檢查預算的執(zhí)行情況,按合理、合法原則組織資金收入,按合理、必須、勤儉辦事業(yè)的方針使用預算經(jīng)費,合理分配支出,提高資金使用效益。

  4.遵照企業(yè)財務通則、會計準則等,按規(guī)范化要求做好各種資金的會計核算工作,保證會計信息真實、準確、完整。負責編制各種相關財務報表。對各種財務、會計資料進行分析,及時向領導反映情況,提供建設性意見,做好領導的參謀與助手。

  5.按照有關政策規(guī)定、管理辦法,做好現(xiàn)金出納、資金結算工作。嚴格按國家規(guī)定的現(xiàn)金使用范圍支付現(xiàn)金。妥善保管庫存現(xiàn)金、各種有價證券和財務印章、空白支票和收據(jù),按照有關銀行結算制度的規(guī)定辦理款項的.收付。

  6.制定和實施公司資產(chǎn)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況;做好國有資產(chǎn)的分類核算及報審工作,編制資產(chǎn)方面的有關報表。協(xié)助有關物資、固定資產(chǎn)管理部門及委托管理單位提高管理水平,保證資產(chǎn)安全。

  7.按照稅法規(guī)定,做好應稅項目的申報和核算工作,及時、足額上交稅款。

  8.負責公司本部的日常核算工作;負責公司的社會保障業(yè)務的核算、管理工作;負責委托單位財務代理核算工作。

  9.負責公司的資金籌集、融通、使用、管理,負責公司對外項目投資的財務評估,審核和費用控制。

  10.負責公司經(jīng)濟合同歸口管理,參與主要經(jīng)濟合同的洽談、擬訂、審核、簽約,做好合同登記、立卷歸檔工作并負責組織檢查、督促經(jīng)濟合同的履行。

  11.參與下屬企業(yè)經(jīng)營(承包)方案的談判、簽約工作,以及各部門目標計劃責任制財務指標的確立、考核,并實施過程監(jiān)督、評價和向公司領導及時反饋。

  12.負責公司的內(nèi)部審計、稽核工作。

  13.負責對財務人員進行業(yè)務考核和培訓,提高財會人員的專業(yè)知識水平和業(yè)務水平。

  14.做好財會檔案的管理和歸檔工作

  15.完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

資產(chǎn)部崗位職責3

  一、負責公司日常的,商品進銷存及至產(chǎn)、費用的會計核算工作。

  二、編制公司的月、季、年度營業(yè)計劃和財務計劃和報表,定期對執(zhí)行情況進行檢查分析。

  三、負責企業(yè)

  四、負責全公司各項財產(chǎn)的登記、核對、抽查的調撥,按規(guī)定計算折舊費用,保證資產(chǎn)的資金來源。

  五、收入有關單據(jù)審核及帳務處理。各項費用支付審核及帳務處理。應收帳款帳務處理。總分類帳、日記帳等帳簿處理。財務報表及會計科目明細表。

  六、負責企業(yè)每月的.商品及其他經(jīng)濟業(yè)務的納稅申報及稅款的繳納工作,協(xié)調市公司與所屬單位稅收方面政策的咨詢工作。

  八、負責對本公司商品經(jīng)營中主要經(jīng)濟指標完成情況的分析與考核工作。

  九、負責本部門形成的各類文件的收集、整理并移交綜合檔案室的工作。

  九、完成領導交辦的其他工作。

資產(chǎn)部崗位職責4

  1、負責房抵貸、供應鏈及上市公司商票等金融資產(chǎn)的獲取及采購工作;

  2、作為項目經(jīng)理參與資產(chǎn)采購項目的立項、上會、實施全過程;

  3、與部門成員密切合作,對項目進行評估,編寫項目可行性報告,整理工作底稿并歸檔;

  4、負責上下游金融機構的需求溝通、金融產(chǎn)品篩選并參與研發(fā);

  5、了解業(yè)務上可能出現(xiàn)的'信用風險、法律風險、操作風險,并能有效把控以上風險;

資產(chǎn)部崗位職責5

  一、土地使用權管理:

  對公司取得的土地使用權,要及時辦理土地使用權證。

  對公司土地使用權和使用的土地建立管理臺帳,詳細反映土地使用權的名稱、地址、取得的時間、土地權證號、土地原值、面積、攤銷期限、累計攤銷額等。

  二、固定資產(chǎn)增加:

  (一)擬定公司固定資產(chǎn)實物管理辦法和有關制度。

  (二)對固定資產(chǎn)購建(含改建、擴建)均實行預算管理。每年12月初收集匯總各單位固定資產(chǎn)歸口管理部門制定的固定資產(chǎn)購置計劃。

  各單位固定資產(chǎn)計劃由資產(chǎn)管理部會同公司財務部、業(yè)務部、辦公室、信息部、物流公司、金橋公司等單位和部門(以下簡稱相關部門)審核匯總,報公司總經(jīng)濟師或總工程師審核,報公司總會計師、總經(jīng)理審批后,納入物資公司年度固定資產(chǎn)購建計劃。公司年度固定資產(chǎn)購建預算經(jīng)董事會審議通過,報股東會批準后由資產(chǎn)管理部下達計劃,財務部監(jiān)督執(zhí)行。因經(jīng)營實際需要,確需追加預算或在預算外構建固定資產(chǎn)的,各單位應向公司提交書面報告經(jīng)公司總經(jīng)濟師或總工程師審核,報公司總會計師、總經(jīng)理審批后,由資產(chǎn)管理部下達補充計劃,財務部補列預算。

  對納入年度改建、裝修的房屋、建筑物,應由公司成立招標領導小組,由資產(chǎn)管理部牽頭通過招標形式確定承建單位后實施。

  對納入年度購建的機械設備,由資產(chǎn)管理部牽頭,會同有關歸口管理部門,通過招標形式,實行招標采購,并在招標結果經(jīng)公司招標領導小組批準后實施。對納入年度購建預算的辦公設備由辦公室、信息部同相關部門實行集中采購,并報資產(chǎn)管理部。所有固定資產(chǎn)采購合同和清單報資產(chǎn)管理部備案。

  負責審核或編制竣工決算報告,并報告公司分管領導、總會計師和總經(jīng)理審批后辦理驗收交接及組資手續(xù)。

  通過接受投資、接受捐贈、無償調入、債務重組等方式取得的固定資產(chǎn),由資產(chǎn)管理部牽頭與相關部門辦理驗收、組資手續(xù)。

  三、固定資產(chǎn)日常管理:

 。ㄒ唬┵Y產(chǎn)管理部是固定資產(chǎn)實物管理職能部門。建立固定資產(chǎn)實物總賬、各單位、部門明細賬,并據(jù)保管、使用單位、部門實物變動情況隨時進行登記,定期與財務部固定資產(chǎn)臺帳核對。與各單位、部門實物臺帳核對。(每年6月和12月各核對一次)。

  (二)負責年終固定資產(chǎn)的`實物清查盤點,填制清查盤點表,并將盤點表報財務部。對盤盈的固定資產(chǎn),應查明原因,并通知財務部辦理手續(xù);對盤虧的固定資產(chǎn),應查明原因,辦理有關手續(xù)后處理。(三)無財務賬的固定資產(chǎn)(物流公司報廢留用的)實物比照有賬固定資產(chǎn)實物管理。

 。ㄋ模└鶕(jù)固定資產(chǎn)狀況及使用、保管部門的要求,提出更新、改造、大修等建議;對需要維修的固定資產(chǎn)按規(guī)定程序及時安排維修、保養(yǎng)。

  (五)資產(chǎn)管理部應建立固定資產(chǎn)使用情況檢查和考核制度,對長期閑置、利用率低下的固定資產(chǎn)及時進行合理調配,處理,以提高資產(chǎn)利用率。

  四、固定資產(chǎn)處置管理

  (一)對各單位、部門申請的固定資產(chǎn)出售、報廢、毀損、盤虧等報告進行審核,報財務部簽署意見,報分管領導、總會計師、總經(jīng)理審批。

 。ǘz查各單位、部門對固定資產(chǎn)的保管、使用,對由于保管、使用不善等原因導致固定資產(chǎn)盤虧、毀損或報廢的,應追究有關責任單位、部門和人員的責任。

 。ㄈ﹫髲U固定資產(chǎn)的處置由資產(chǎn)部統(tǒng)一管理或辦理,資產(chǎn)部對各單部門移交的報廢、報損的資產(chǎn)實物,認真清理,分類。對能收回殘值的,應按照集團公司廢舊物資處理相關規(guī)定變賣處理。并將實物變現(xiàn)收入交財務部,進行報廢、報損實物資產(chǎn)注銷登記。未經(jīng)批準,不允許處置資產(chǎn)實物。

  五、房產(chǎn)土地權證管理

 。ㄒ唬┴撠焻f(xié)調公司與政府國有資產(chǎn)管理部門、產(chǎn)權交易中心、律師事務所等中介機構及集團公司房屋土地產(chǎn)權管理部門的關系。

 。ǘ┴撠煴9、辦理公司房產(chǎn)土地權證,編制房產(chǎn)土地權證明細臺賬以及無證房屋明細臺賬。

 。ㄈ┴撠熖峁┖蛥f(xié)調財務部門房屋建筑物有關報表工作。

  六、資產(chǎn)管理員在資產(chǎn)管理過程中,應盡職盡責,嚴禁下列行為發(fā)生:

  1、對所管轄的資產(chǎn)造成流失不反映、不報告。

  2、未經(jīng)資產(chǎn)管理處同意擅自轉讓,處置資產(chǎn)。

  3、資產(chǎn)管理混亂、帳實不符,不采取相應管理措施。

  4、未按其職責要求,放松資產(chǎn)管理,造成其他嚴重后果。

資產(chǎn)部崗位職責6

  一、負責擬定資產(chǎn)經(jīng)營方式及管理辦法,會同有關部門做好經(jīng)營責任制的實施工作。

  二、會同有關部門編制、下達和組織實施公司年度經(jīng)營計劃、國有資產(chǎn)保值增值計劃。

  三、負責企業(yè)經(jīng)濟運行的信息搜集、整理和統(tǒng)計分析工作。

  四、參與公司產(chǎn)權轉讓、對外投資、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)租賃或承包等資產(chǎn)經(jīng)營的研究和策劃。

  五、配合公司相關部門做好公司房屋建筑物、土地等產(chǎn)權界定與登記工作,辦理相關產(chǎn)權證書。

  六、與公司相關部門組織開展公司固定資產(chǎn)和其他財產(chǎn)物資的'清產(chǎn)核資工作,確保公司資產(chǎn)的安全完整。

  七、負責公司固定資產(chǎn)租賃、轉移、拍賣、報損、報廢的技術鑒定和評估工作,辦理相關處理報批手續(xù)。

  八、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,會同相關部門做好土地的儲備管理和開發(fā)使用工作。

  九、完成公司領導交辦的其它工作任務。

資產(chǎn)部崗位職責7

 。ㄒ唬┎块T經(jīng)理

  崗位職責:

  1、組織研究制定具有規(guī)范性和可操作性的集團運營管理工作流程以及配套的部門工作規(guī)范;

  2、依據(jù)集團戰(zhàn)略目標,組織研究板塊企業(yè)年度經(jīng)營計劃,組織審核板塊企業(yè)年度運營計劃以及運營計劃執(zhí)行情況,對板塊企業(yè)的業(yè)務考核提出考評建議;

  3、審核板塊運營經(jīng)理的運營分析報告,提出對重大事項的處理建議,并及時反饋給板塊企業(yè);

  4、根據(jù)板塊企業(yè)的定位,不同程度地給板塊企業(yè)提供運營協(xié)調和支持;

  5、指導板塊運營經(jīng)理對重大項目進行動態(tài)跟蹤,提供相應的支持和協(xié)調,指導板塊運營經(jīng)理對重大項目進行績效考核;

  6、負責組織項目運營過程中的風險管理工作,對集團資源的分配和利用進行合理安排;

  7、對板塊企業(yè)限額以上投資項目提出評估意見;

  8、負責組織制定部門年度工作計劃和預算方案;

  9、組織對板塊企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃進行初審和跟蹤,并適時提出建議;

  10、制定部門的人力資源規(guī)劃和培訓計劃,負責對部門人員的日常管理和工作協(xié)調,提出業(yè)績考核指標和評價建議;

  11、根據(jù)集團戰(zhàn)略,制定部門年度工作計劃和預算方案;

  12、負責部門與集團其它部門、部門與板塊企業(yè)之間的工作協(xié)調;

  13、對公司  任職資格及條件:

  1、10年及以上國家機關或大型企業(yè)工作經(jīng)歷,至少3年以上的中高層企業(yè)管理工作經(jīng)驗;

  2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理模式,精通大、中型企業(yè)的經(jīng)營運作流程;

  3、具有較強的業(yè)務能力與豐富的的行業(yè)專業(yè)知識;

  4、善于溝通、交流,有較強的書面和口頭表達能力,有較強的團隊領導能力、分析判斷能力、業(yè)務規(guī)劃能力和綜合協(xié)調能力;

  5、理解公司使命、價值觀、經(jīng)營理念和企業(yè)文化,忠誠敬業(yè),使命感和責任心強,具有適應現(xiàn)代大型企業(yè)要求的創(chuàng)新精神和敬業(yè)精神;

  6、研究生以上學歷,具有投資經(jīng)濟、企業(yè)管理和財務管理類中高級專業(yè)技術職稱,項目管理碩士或MBA優(yōu)先。

 。ǘ┌鍓K運營主管

  崗位職責:

  1、協(xié)助部門經(jīng)理,做好運營計劃管理工作流程及其配套工作規(guī)范的'研究、制定和撰寫工作;

  2、協(xié)助部門經(jīng)理,參與板塊企業(yè)年度運營計劃的組織、協(xié)調和匯總工作;

  3、收集、匯總和分析分管板塊企業(yè)運營情況,定期提交板塊企業(yè)運營綜合分析報告;

  4、對板塊企業(yè)的重大項目實施跟蹤、管理和服務,及時收集重大項目的經(jīng)營、財務和管理層等重大信息,并定期提交重大項目運營分析報告;

  5、對板塊企業(yè)運營績效進行考核,并提出年度業(yè)績考核報告;

  6、協(xié)助板塊企業(yè)運營過程中所涉及的集團內(nèi)、外部業(yè)務關系協(xié)調,協(xié)助辦理重大項目的報審、報批工作;

  7、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。

  任職資格及條件:

  1、大、中型企業(yè)8年以上工作經(jīng)歷,其中有3年以上從事經(jīng)濟管理、投資管理或財務管理工作背景;

  2、具有與本職崗位相關的行業(yè)專業(yè)知識(科技、酒店或貿(mào)易)、以及良好的企業(yè)管理意識;

  3、較強的項目管理分析、市場分析能力、經(jīng)營績效評估能力,掌握企業(yè)戰(zhàn)略管理、計劃管理、內(nèi)控管理和績效管理等方面知識,并能實際運用;

  4、較強的書面和口頭表達能力、溝通協(xié)調能力,具有與時俱進的學習能力和開拓創(chuàng)新能力;

  5、理解公司使命、價值觀、經(jīng)營理念和企業(yè)文化,忠于職守,勤懇敬業(yè),具有團隊協(xié)作精神;

  6、研究生以上學歷,經(jīng)濟管理、企業(yè)管理或項目管理專業(yè);經(jīng)濟、財務或管理類中級以上專業(yè)技術職稱;或本科以上學歷,具有一定投資管理經(jīng)驗及行業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮;熟練操作辦公軟件,英語4級以上水平。

 。ㄈ┌鍓K運營助理

  崗位職責:

  1、協(xié)助板塊運營經(jīng)理,收集、匯總板塊企業(yè)的運營數(shù)據(jù),參與分析板塊企業(yè)運營情況、財務狀況和管理層情況等,及時提供運營分析意見、建議;

  2、協(xié)助板塊運營經(jīng)理,參與對板塊企業(yè)的運營計劃、運營過程管理和績效管理中相關信息的收集和匯總,并參與相關方案的組織實施;

  3、收集板塊企業(yè)重大投資項目的經(jīng)營財務信息及其進展情況,協(xié)助板塊運營經(jīng)理完成重大項目運營分析報告;

  4、協(xié)助組織集團、部門和板塊企業(yè)各種會議的聯(lián)絡、策劃工作,為部門業(yè)務工作的開展提供有效、及時的服務;

  5、協(xié)助集整理,及時分類歸檔,形成部門項目管理檔案信息庫,同時負責管理部門各類文檔。

  任職資格及條件:

  1、大、中型企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗;

  2、具有與本職崗位相關的行業(yè)專業(yè)知識(科技、酒店或貿(mào)易)、以及良好的企業(yè)管理意識;

  3、了解企業(yè)戰(zhàn)略管理、計劃管理、項目管理、績效管理和行政管理知識;

  4、較強的書面和口頭表達能力,良好的溝通、協(xié)調能力;

  5、理解公司使命和價值觀,忠實、敬業(yè),有較好的團隊協(xié)作精神;

  6、研究生以上學歷,企業(yè)管理,投資經(jīng)濟或項目管理專業(yè);經(jīng)濟、財務或管理類中級專業(yè)技術職稱、或本科以上學歷,具有一定投資管理及行業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮;熟練操作辦公軟件,英語6級以上水平。

資產(chǎn)部崗位職責8

  職位描述:

  1.具備良好的.團隊合作意識,溝通協(xié)調能力和團隊管理能力,具有風險意識,能承受較大工作強度和壓力;

  2.正直誠實,具有良好的服務意識,吃苦耐勞,能適應倒班工作;

  3.有很強的現(xiàn)場管理能力和較強的執(zhí)行力;

  4.具有其它服務性行業(yè)管理經(jīng)驗,條件優(yōu)越者亦可:

資產(chǎn)部崗位職責9

  1、負責按照會計制度,填制轉帳憑證,做好記帳、算帳、結帳、報帳工作;

  2、負責做好財務憑證及時整理、裝訂和歸檔管理;

  3、負責定期編制指定會計報表和統(tǒng)計資料;

  4、負責審核資金收付憑證;

  5、負責編制會計報表,安排各項稅費的申報事宜;

  6、負責定期及時向公司或政府有關部門報送統(tǒng)計報表;

  7、負責協(xié)助公司稅收相關事宜;

  8、完成臨時交辦的其他工作。

資產(chǎn)部崗位職責10

  資產(chǎn)管理員崗位:

  1,熟悉、掌握并貫徹執(zhí)行有關資產(chǎn)管理的法律、法規(guī)和制度,掌握公司固定資產(chǎn)以及相關

  設施的的存量和變動情況

  2,認真做好公司及部門辦公設備、安全裝備及安全設施的檢查維護工作,做到防火、防潮、防塵、防爆、防銹、防蛀、防盜等工作,確保設施設備保持完好和正常運行

  3,監(jiān)督教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材

  4,負責公司的資產(chǎn)清查、登記、統(tǒng)計報告及資產(chǎn)檔案的'手機、整理等基礎管理工作

  5,按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,協(xié)助主管領導合理配置和調配公司資產(chǎn),提高利用率,避免資源浪費

  6,完成領導交辦的其他工作

資產(chǎn)部崗位職責11

  一、楊莉(綜合崗):

  負責資產(chǎn)管理部的日常文件收發(fā)文傳閱等文書工作、做好保密和檔案整理工作、負責各種來電、來函、收文、發(fā)文、文印等文書處理工作;負責更新部門工作周報;負責拆遷資料的審核。

  二、彭珊珊(土地房產(chǎn)資產(chǎn)-管理崗)

  負責協(xié)調公司與政府土地房產(chǎn)管理部門的關系,完成未征、擬征土地的報征、供地直至取得土地使用權證,辦理公司房產(chǎn)相關合法權證;負責公司所屬土地房產(chǎn)的辦證、過戶、變更、置換、改變用途等相關遞延業(yè)務工作;負責落實公司對可經(jīng)營性土地房產(chǎn)的回購、儲備等前期準備、協(xié)商洽談、申報手續(xù)及收回、收購的各項具體工作;協(xié)助公司各部門完成涉及土地房產(chǎn)方面的相關業(yè)務;負責保管公司土地房產(chǎn)權證,編制公司土地房產(chǎn)明細臺賬以及無證土地房屋明細臺賬;負責拆遷資料的審核;負責土地征地拆遷安置補償資金的審核監(jiān)管;做好土地成本核算和返還工作;負責做好公司所屬土地房產(chǎn)的巡查、勘查工作;負責公司所屬土地房產(chǎn)的確權、保權工作;負責公司征地拆遷安置補償?shù)惹捌谑旎ぷ;負責征地拆遷安置補償工作的現(xiàn)場管理。

  三、羅震宇(物流金融業(yè)務-風控A崗)

  負責聯(lián)系業(yè)務前端人員即時開展業(yè)務;負責業(yè)務合同的審查工作,負責合同簽訂、資金預算追加、資金撥付等內(nèi)部審簽文件的`傳簽工作;負責業(yè)務中往來憑證的審核工作;負責業(yè)務中貨款結算的初核工作;負責業(yè)務資金的預算計劃工作;負責業(yè)務檔案、業(yè)務票據(jù)憑證登記、業(yè)務臺賬、業(yè)務進度表的管理和更新;負責對業(yè)務中關鍵點和風控點的監(jiān)管和控制工作;負責協(xié)助財務做好資金應收應付相關工作;負責公司網(wǎng)辦公絡、網(wǎng)站、微信公眾號的維護和信息更新工作。

  四、王宣尹

  協(xié)助羅震宇工作,負責業(yè)務資金的預算計劃工作;負責負責業(yè)務中貨款結算的初核工作;負責追加預算的審簽工作;負責業(yè)務檔案、業(yè)務票據(jù)憑證登記、業(yè)務臺賬、業(yè)務進度表的管理和更新。

資產(chǎn)部崗位職責12

  1、建立并優(yōu)化部門職責范圍內(nèi)的制度流程,制訂并監(jiān)督落實股份公司自持資產(chǎn)管理制度。

  2、審核城市公司自持資產(chǎn)管理制度,監(jiān)督指導城市公司自持資產(chǎn)管理。

  3、掌握公司自持資產(chǎn)的存量及增減變動情況,對自持資產(chǎn)規(guī)劃布局提出合理建議。

  4、制訂自持資產(chǎn)策略計劃、自持資產(chǎn)管理及組合投資管理策略,持有或出售分析、自持資產(chǎn)定位分析。

  5、全面掌握房地產(chǎn)及相關產(chǎn)業(yè)政策信息,以及同行業(yè)標桿企業(yè)運作方法,調整自持資產(chǎn)管理策略計劃。

  6、審核自持資產(chǎn)的運營方案,進行資產(chǎn)投資分析和運營狀況分析,監(jiān)控自持資產(chǎn)運營績效,制定考核指標。

  7、主持并協(xié)調現(xiàn)有自持資產(chǎn)的.業(yè)態(tài)規(guī)劃,布局。組織開展市場調查與市場分析,掌握行業(yè)信息,審核各項目市場發(fā)展分析報告。

  8、針對市場變化和競爭提出應對措施,制訂自持資產(chǎn)經(jīng)營策略,負責自持資產(chǎn)業(yè)務拓展前期的商務談判、定位決策等。

  9、合理配置自持資產(chǎn),提高利用率,對自持資產(chǎn)業(yè)態(tài)布局提出宏觀建議,建立收益模型,確定項目發(fā)展方向。

資產(chǎn)部崗位職責13

  1.在總經(jīng)理的直接領導下,主持資產(chǎn)財務部的全面工作;

  2.負責公司財務政策、財務戰(zhàn)略的研究和制訂;

  3.組織擬訂會計核算及財務管理相關制度和辦法;

  4.負責組織財會人員對公司各項資金進行核算和管理,對財會人員的業(yè)務工作進行指導、監(jiān)督和檢查;

  5.負責組織擬定公司的年度財務收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃,參與制訂公司的經(jīng)營計劃,經(jīng)批準后組織實施;

  6.負責組織經(jīng)營成果及財務狀況的分析;

  7.主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟合同、協(xié)議,組織審核項目預決算、用款方案;

  8.負責協(xié)調公司內(nèi)外部財務關系;

  9.負責對所有下屬企業(yè)的`財務監(jiān)督與協(xié)調,審核所有上報的財務報表,及時回答公司領導、股東等質詢。

  10.負責組織擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案及其他財會資料供公司董事會決策使用。

  11.組織公司會計人員的業(yè)務培訓和員工效績考核;

  12.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

資產(chǎn)部崗位職責14

  1.協(xié)助主任制定公司有關財務規(guī)章制度,檢查制度、規(guī)定的.執(zhí)行情況。

  2.負責起草資產(chǎn)財務部文件和綜合材料;

  3.參與擬訂財務收支計劃,審核、分析、監(jiān)督預算和財務計劃的執(zhí)行情況;

  4.負責具體組織實施公司會計核算工作。

  5.具體進行公司經(jīng)營成果及財務狀況的分析工作;

  6.負責會計電算化管理工作;

  7.負責公司產(chǎn)權管理、資產(chǎn)評估、對外投資的管理;

  8.參與公司資本運作,負責公司資本結構管理;

  9.擬訂公司全面預算管理辦法;

  10.參與公司內(nèi)部審計工作;

  11.分析監(jiān)控預算執(zhí)行情況,擬訂執(zhí)行情況考核辦法;

  12.受主任委托,代理主任行使崗位職責。

  13.協(xié)助主任做好部門內(nèi)務工作,完成主任交辦的其他任務。

資產(chǎn)部崗位職責15

  崗位要求:本科及以上學歷,零售企業(yè)相關管理經(jīng)驗,對各類商品的銷售情況與競爭價格有深入研究,良好的執(zhí)行力、溝通能力與管理能力,能適應倒班工作。具有其他服務性行業(yè)管理經(jīng)驗、應屆畢業(yè)生條件優(yōu)越亦可。英語、電腦水平良好者優(yōu)先。

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