規(guī)劃崗位職責(zé)（推薦）
在當(dāng)下社會(huì)，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編整理的規(guī)劃崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
規(guī)劃崗位職責(zé)1
崗位描述:
1、與客戶進(jìn)行前期焊裝線方案的探討及可行性分析;
2、焊裝車間平面布局的規(guī)劃及設(shè)計(jì);
3、規(guī)劃、制作白車身焊裝線的'整體方案,汽車焊接工藝設(shè)計(jì)(焊點(diǎn)分配、焊槍選型、人機(jī)工程分析、節(jié)拍分析等);
4、白車身焊裝線成本分析;
5、與工裝設(shè)計(jì)人員及客戶共同研究,提出工藝優(yōu)化方案或產(chǎn)品更改建議;
6、制定整個(gè)項(xiàng)目計(jì)劃及整體進(jìn)度的把控。
任職資格:
1.機(jī)械與汽車相關(guān)本科及以上學(xué)歷;
2.5年以上白車身焊裝工藝規(guī)劃經(jīng)驗(yàn),至少主導(dǎo)或負(fù)責(zé)過兩種車型的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉點(diǎn)焊、弧焊、螺柱焊、涂膠、滾邊、自動(dòng)化主線、自動(dòng)化地板線、等白車身焊裝工藝;
4.熟練使用catia/ug等軟件,熟練使用office辦公軟件;
5.熟悉項(xiàng)目管理,具有良好的溝通協(xié)調(diào)及解決問題的能力
規(guī)劃崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)研究、市場(chǎng)痛點(diǎn)分析、客戶需求分析;
2、負(fù)責(zé)競(jìng)品分析,負(fù)責(zé)產(chǎn)品力研究,借鑒熱銷競(jìng)品開發(fā)管理思路,提升公司產(chǎn)品生命力、競(jìng)爭(zhēng)力;
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃制定、落實(shí);
4、負(fù)責(zé)立項(xiàng)產(chǎn)品全生命周期管理。
規(guī)劃崗位職責(zé)3
1.全面負(fù)責(zé)景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目、管理及帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行重大項(xiàng)目的設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)成果能代表公司水平;
2.作為景觀園林設(shè)計(jì)總監(jiān)，對(duì)重大項(xiàng)目方案構(gòu)思、設(shè)計(jì)及深化，有效控制項(xiàng)目設(shè)計(jì)成果質(zhì)量，進(jìn)行方案匯報(bào)及甲方的`溝通;
3.對(duì)景觀設(shè)計(jì)初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)階段進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)把關(guān)，完成圖紙審核，并與其他部門進(jìn)行專業(yè)上的協(xié)調(diào);
4.解決項(xiàng)目實(shí)施中出現(xiàn)的技術(shù)等問題。
規(guī)劃崗位職責(zé)4
職位描述：
崗位職責(zé):
1.組織制定公司整體戰(zhàn)略，厘清公司戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)策略；
2.組織擬定并審議公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，以及產(chǎn)業(yè)布局、資本布局和業(yè)務(wù)配置建議，并指導(dǎo)公司下屬事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)計(jì)劃編制；
3.制定并組織實(shí)施公司戰(zhàn)略規(guī)劃相關(guān)管理制度和規(guī)范，進(jìn)行跟蹤、復(fù)盤、提升與改善；
4.組織編制公司與下屬事業(yè)部的年度經(jīng)營計(jì)劃與目標(biāo)責(zé)任書，并推動(dòng)和督促貫徹實(shí)施；
5.結(jié)合全年戰(zhàn)略目標(biāo)，以及市場(chǎng)預(yù)測(cè)情況，配合財(cái)務(wù)部編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)；
6.開展商業(yè)模式、業(yè)務(wù)方向、行業(yè)產(chǎn)業(yè)等方面研究，并組織編寫行業(yè)研究、戰(zhàn)略分析報(bào)告，為公司高層決策提供參考依據(jù)；
7.根據(jù)部門發(fā)展需要和各項(xiàng)工作要求，監(jiān)督和指導(dǎo)下屬員工的工作；
8.根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示，開展其他相關(guān)工作。
崗位要求:
1.經(jīng)濟(jì)或管理類相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；
2.具有五年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，及五年以上大型公司戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)。咨詢公司背景優(yōu)先；
3.熟悉多個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)，具有戰(zhàn)略規(guī)劃、項(xiàng)目管理、運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、金融等相關(guān)方面的經(jīng)驗(yàn)；
4.對(duì)戰(zhàn)略調(diào)研與分析、戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略執(zhí)行、戰(zhàn)略評(píng)估、戰(zhàn)略調(diào)整等戰(zhàn)略管理理論與流程有著深刻的'理解及很強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
5.精通各類戰(zhàn)略管理工具的應(yīng)用，如pest分析、五力模型分析、swot分析、戰(zhàn)略地圖、及平?計(jì)分卡bsc等戰(zhàn)略管理工具；
6.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與文字表達(dá)能力。
規(guī)劃崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1.為客戶提供資產(chǎn)配置,高端品質(zhì)生活,高端學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等服務(wù);
2.積極邀約客戶參加公司活動(dòng);
3.服務(wù)于公司vip客戶及高凈值客戶,為高凈值客戶提供全方面的金融理財(cái)服務(wù),通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財(cái)務(wù)方面存在的問題以及理財(cái)方面需求;
4.根據(jù)客戶資產(chǎn)規(guī)模,生活目標(biāo),預(yù)期收益和風(fēng)險(xiǎn)能力進(jìn)行需求分析,出具專業(yè)的理財(cái)投資計(jì)劃方案,推薦合適的產(chǎn)品;
5.讓理財(cái)產(chǎn)品比重達(dá)到資產(chǎn)的`合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全,穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值;
6.協(xié)助客戶開發(fā)賬號(hào)及一系列后期服務(wù);
7.定期與客戶聯(lián)系,報(bào)告理財(cái)產(chǎn)品收益情況,向客戶介紹新的金融服務(wù),理財(cái)產(chǎn)品及金融市場(chǎng)動(dòng)向,維護(hù)良好信任關(guān)系;
8.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的月,季度,年度的市場(chǎng)銷售目標(biāo),完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
規(guī)劃崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的中長(zhǎng)期規(guī)劃，協(xié)助進(jìn)行年度、季度及月度計(jì)劃的`編制與管控并執(zhí)行、監(jiān)督工作落實(shí);
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)管理、制度的擬定，專項(xiàng)培訓(xùn)方案的決策與制定;
3、收集并分析分公司培訓(xùn)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況和實(shí)施效果，組織分析培訓(xùn)需求，制定課程、教材開發(fā)計(jì)劃，組織研發(fā)、引進(jìn)各類培訓(xùn)教材、課程;
4、參與各種項(xiàng)目活動(dòng)，并管控項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度;
5、能夠承擔(dān)培訓(xùn)班獨(dú)立帶班;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)優(yōu)先;
2、2年及以上壽險(xiǎn)個(gè)險(xiǎn)系列相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，總部相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;
3、具備良好的職業(yè)道德和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立完成培訓(xùn)班帶班任務(wù);
4、工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng);
5、身體健康。
規(guī)劃崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),掌握技術(shù)、產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)態(tài),協(xié)助組織和整合各種市場(chǎng)資源,搭建有效的信息溝通平臺(tái),為公司地產(chǎn)事業(yè)部開發(fā)出有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品提供保障。
2、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案,對(duì)各個(gè)技術(shù)方案的實(shí)施進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估。參與研究土地價(jià)值的增值和產(chǎn)品定位。
3、組織研究行業(yè)的新技術(shù)和技術(shù)發(fā)展方向,主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;管理公司地產(chǎn)事業(yè)部的整體核心技術(shù),負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)課題的立項(xiàng)和結(jié)題審批。
4、面主持設(shè)計(jì)研發(fā)的管理工作,根據(jù)公司地產(chǎn)事業(yè)部戰(zhàn)略目標(biāo),確定研發(fā)方向。
任職要求:
1、統(tǒng)招大學(xué)一本及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè)。
2、5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)及資格,專業(yè)的項(xiàng)目管理知識(shí),專業(yè)的設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí),熟悉行業(yè)新技術(shù)方法及發(fā)展趨勢(shì)。
4、熟練使用office、autocad、天正、photoshop、sketchup。
職責(zé)描述:
1、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),掌握技術(shù)、產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)態(tài),協(xié)助組織和整合各種市場(chǎng)資源,搭建有效的信息溝通平臺(tái),為公司地產(chǎn)事業(yè)部開發(fā)出有競(jìng)爭(zhēng)力的.產(chǎn)品提供保障。
2、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案,對(duì)各個(gè)技術(shù)方案的實(shí)施進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估。參與研究土地價(jià)值的增值和產(chǎn)品定位。
3、組織研究行業(yè)的新技術(shù)和技術(shù)發(fā)展方向,主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;管理公司地產(chǎn)事業(yè)部的整體核心技術(shù),負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)課題的立項(xiàng)和結(jié)題審批。
4、面主持設(shè)計(jì)研發(fā)的管理工作,根據(jù)公司地產(chǎn)事業(yè)部戰(zhàn)略目標(biāo),確定研發(fā)方向。
任職要求:
1、統(tǒng)招大學(xué)一本及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè)。
2、5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)及資格,專業(yè)的項(xiàng)目管理知識(shí),專業(yè)的設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí),熟悉行業(yè)新技術(shù)方法及發(fā)展趨勢(shì)。
4、熟練使用office、autocad、天正、photoshop、sketchup。
規(guī)劃崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)聯(lián)系并承擔(dān)土地整理項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編寫、土地整理規(guī)劃設(shè)計(jì)與預(yù)算編制、土地復(fù)墾報(bào)告編寫、土地利用專項(xiàng)規(guī)劃等業(yè)務(wù)；
2、利用優(yōu)勢(shì)拓展土地總體利用規(guī)劃修編或編制、土地總體利用規(guī)劃修改或調(diào)整、建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審、測(cè)繪、數(shù)據(jù)庫建庫等業(yè)務(wù)；
3、按照行業(yè)規(guī)范編寫土地整理項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，編寫土地整理規(guī)劃設(shè)計(jì)報(bào)告與土地復(fù)墾報(bào)告，編制預(yù)算與相應(yīng)圖件，嚴(yán)格審核把關(guān)，控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，承擔(dān)相應(yīng)技術(shù)及法律責(zé)任，成果資料交技術(shù)部（綜合部）存檔；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃、地產(chǎn)顧問、土地一二級(jí)開發(fā)代理，土地儲(chǔ)備顧問、城市和區(qū)域戰(zhàn)略顧問，土地、房地產(chǎn)策劃咨詢、登記代理等業(yè)務(wù)，控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，成果及時(shí)歸檔；
5、負(fù)責(zé)中心城區(qū)、開發(fā)區(qū)及化工新區(qū)范圍內(nèi)所有政府融資平臺(tái)委托的`評(píng)估、咨詢等業(yè)務(wù)；
6、跟蹤并定期制作地產(chǎn)顧問、土地一二級(jí)開發(fā)代理，土地儲(chǔ)備、登記代理等各種法規(guī)、政策、規(guī)范匯編；
7、以企業(yè)用地代理為基礎(chǔ)，聯(lián)系開展規(guī)劃選址、用地預(yù)審、土地復(fù)墾、征地、土地登記等用地代理相關(guān)業(yè)務(wù)；
8、以土地利用總體規(guī)劃修編為基礎(chǔ)，聯(lián)系開展土地利用總體規(guī)劃評(píng)估與修改、土地利用專項(xiàng)規(guī)劃、土地利用規(guī)劃局部調(diào)整以及城鎮(zhèn)規(guī)劃咨詢等規(guī)劃業(yè)務(wù)；
9、以土地整治為基礎(chǔ)，聯(lián)系開展土地復(fù)墾及其規(guī)劃設(shè)計(jì)、增減掛鉤及其規(guī)劃設(shè)計(jì)、基本農(nóng)田劃定、耕地占補(bǔ)平衡、低丘緩坡土地開發(fā)利用等土地整治相關(guān)業(yè)務(wù)；
10、完成公司統(tǒng)一安排的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他具體工作。
崗位要求：
1、本科（全日制統(tǒng)招生）及其以上學(xué)歷；
2、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、資源環(huán)境與城市規(guī)劃、農(nóng)田水利、水利水電工程相關(guān)專業(yè)；
3、持相關(guān)資質(zhì)或有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通，具備一定的抗壓能力、有責(zé)任心，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有較強(qiáng)適應(yīng)能力，能承擔(dān)外業(yè)調(diào)查、出差等工作；
6、了解水土保持相關(guān)法律、法規(guī)和項(xiàng)目審批流程，能承擔(dān)現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)和資料收集、方案編制、評(píng)審、申報(bào)等相關(guān)工作；
7、熟料掌握office辦公軟件及autocad、arcgis、mapgis等應(yīng)用軟件。
規(guī)劃崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)物流項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)及售前技術(shù)支持;
2、負(fù)責(zé)客戶物流相關(guān)需求調(diào)研、收集及分析;
3、負(fù)責(zé)物流集成規(guī)劃方案的.說明文檔編制及匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)大型物流設(shè)備選型及招標(biāo)工作;
5、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
規(guī)劃崗位職責(zé)10
一、工作職責(zé)：
1、依據(jù)公司相關(guān)設(shè)計(jì)要求，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)任務(wù)書以及設(shè)計(jì)交工標(biāo)準(zhǔn)的建筑部分編寫
2、負(fù)責(zé)單體規(guī)劃、總體規(guī)劃等各類規(guī)劃方案的設(shè)計(jì)，規(guī)劃建筑專業(yè)的出圖，階段建筑專業(yè)與設(shè)計(jì)院交流及設(shè)計(jì)質(zhì)量監(jiān)控，參與設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審，整理圖紙會(huì)審記錄，并提出整改意見。
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)各階段建筑設(shè)計(jì)方案和材料選型的優(yōu)化工作
4、負(fù)責(zé)組織規(guī)劃建筑方案評(píng)比、匯報(bào)工作
5、進(jìn)行建筑設(shè)計(jì)專業(yè)銜接，控制重大設(shè)計(jì)變更，參與重大設(shè)計(jì)變更中建筑設(shè)計(jì)專業(yè)工作配合
6、針對(duì)開發(fā)項(xiàng)目建筑設(shè)計(jì)專業(yè)的重要建筑材料，進(jìn)行產(chǎn)品及生產(chǎn)廠家的`調(diào)研，并完成考察報(bào)告
二、任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)，中級(jí)以上職稱者優(yōu)先
2、5年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)相近職位任職經(jīng)歷，具有房地產(chǎn)企業(yè)設(shè)計(jì)管理和設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)雙重工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、具有較強(qiáng)的管理能力和資源整合能力，熟悉房地產(chǎn)整體開發(fā)流程
4、掌握設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)、設(shè)計(jì)流程，了解工程建設(shè)流程、工程概預(yù)算知識(shí)
5、具有較強(qiáng)的溝通能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神崗位職責(zé)：
規(guī)劃崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、跟蹤和研究汽車行業(yè)的信息化發(fā)展趨勢(shì);
2、跟蹤汽車行業(yè)相關(guān)軟件產(chǎn)品、軟件技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì);
3、負(fù)責(zé)汽車企業(yè)的某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的信息化需求的識(shí)別、分析、定義，負(fù)責(zé)與客戶負(fù)責(zé)人梳理需求的`優(yōu)先級(jí)，業(yè)務(wù)領(lǐng)域比如研發(fā)、營銷與售后、供應(yīng)鏈，財(cái)務(wù)、人事、協(xié)同辦公等;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)汽車企業(yè)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的信息化解決方案;
5、負(fù)責(zé)依據(jù)業(yè)務(wù)架構(gòu)與數(shù)據(jù)架構(gòu)的變更，演變汽車企業(yè)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)信息系統(tǒng)的應(yīng)用架構(gòu);
6、負(fù)責(zé)編制汽車企業(yè)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)的信息化解決方案白皮書。
任職要求:
1、有5年以上的汽車行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn);
2、了解汽車企業(yè)信息化的特點(diǎn)與發(fā)展趨勢(shì);
3、精通汽車企業(yè)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)模式和信息化解決方案;
4、熟悉汽車企業(yè)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)軟件產(chǎn)品的各自特點(diǎn)以及行業(yè)地位;
5、精通汽車企業(yè)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的任一一款國際或國內(nèi)知名軟件產(chǎn)品;
6、具備較強(qiáng)的書面表達(dá)和口頭表達(dá)能力，能熟練使用英語進(jìn)行書面和口頭溝通者優(yōu)先;
7、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力，習(xí)慣用框架思維去層次化的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題;
8、具備開放精神，既能主動(dòng)學(xué)習(xí)和總結(jié)歸納，也善于接納外界的批評(píng)，自我心智調(diào)節(jié)推動(dòng)自我進(jìn)步;
9、主動(dòng)傳遞正能量，在問題和困難面前，努力尋求解決方案，而不是抱怨或逃避;
10、具有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力;
11、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與管理能力;
12、掌握togaf理論并具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
規(guī)劃崗位職責(zé)12
1、支持國外考試部進(jìn)行各個(gè)項(xiàng)目（托福/雅思等）的咨詢及銷售工作，承擔(dān)并積極完成銷售預(yù)算；
2、根據(jù)客戶需求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)并幫助學(xué)生設(shè)計(jì)針對(duì)性的學(xué)習(xí)計(jì)劃和課程方案
3、配合市場(chǎng)部完成區(qū)域市場(chǎng)的`宣傳工作及教學(xué)成果的外化；
4、協(xié)同教務(wù)、服務(wù)部門對(duì)在讀學(xué)員進(jìn)行后期監(jiān)管及維護(hù)；
規(guī)劃崗位職責(zé)13
一、戰(zhàn)略規(guī)劃專員崗位職責(zé)
戰(zhàn)略規(guī)劃專員的主要職責(zé)是協(xié)助部門主管制定集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、及中長(zhǎng)期的經(jīng)營計(jì)劃，并負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)督計(jì)劃的實(shí)施，并根據(jù)具體的執(zhí)行情況，向主管提出調(diào)整建議。其具體職責(zé)為：
職責(zé)一、配合上級(jí)主管組織制定集團(tuán)公司的中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；
指責(zé)二、在計(jì)劃實(shí)施的過程中，做好計(jì)劃實(shí)施的具體執(zhí)行工作；
職責(zé)三、收集在計(jì)劃執(zhí)行過程中產(chǎn)生的各相關(guān)信息和數(shù)據(jù)；
職責(zé)四、及時(shí)向上級(jí)主管反饋計(jì)劃執(zhí)行遇到的各種實(shí)際情況；
職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其它工作。
二、企劃專員崗位職責(zé)
企劃專員的主要職責(zé)是配合企劃主管對(duì)公司各項(xiàng)目企劃活動(dòng)進(jìn)行起草、實(shí)施，以及后期的具體執(zhí)行工作。其具體職責(zé)為：
職責(zé)一、在上級(jí)主管的管理下，對(duì)市場(chǎng)的企業(yè)宣傳情況進(jìn)行信息收集和整理；
職責(zé)二、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行新項(xiàng)目的企劃方案制定；
職責(zé)三、配合新項(xiàng)目的企劃執(zhí)行與實(shí)施；
職責(zé)四、項(xiàng)目企劃活動(dòng)結(jié)束后，對(duì)企劃宣傳效果進(jìn)行收集和整理；
職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
三、企業(yè)文化專員崗位職責(zé)
企業(yè)文化專員需要配合上級(jí)主管開展企業(yè)文化的宣導(dǎo)、推廣和各類企業(yè)文化活動(dòng)的策劃和組織實(shí)施。其具體職責(zé)為：
職責(zé)一、協(xié)助上級(jí)主管做好企業(yè)文化活動(dòng)的開展工作；
職責(zé)二、對(duì)公司開展的各類企劃活動(dòng)，進(jìn)行影像資料的收集和整理工作；
職責(zé)三、企業(yè)文化活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)布置和安排等工作；
職責(zé)四、企業(yè)文化的后期資料信息收集和整理工作；
職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
四、市場(chǎng)活動(dòng)專員崗位職責(zé)
市場(chǎng)活動(dòng)專員需要在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行公司市場(chǎng)的拓展和后期維護(hù)工作，為公司的戰(zhàn)略活動(dòng)提供穩(wěn)定的市場(chǎng)活動(dòng)平臺(tái)，其具體職責(zé)為：
職責(zé)一、協(xié)助上級(jí)主管做好市場(chǎng)的開發(fā)和維護(hù)工作；
職責(zé)二、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助其實(shí)施具體的市場(chǎng)開拓工作；
職責(zé)三、在上級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助其維護(hù)好既有的市場(chǎng)合作伙伴；
職責(zé)四、收集和整理市場(chǎng)的發(fā)展變化情況；
職責(zé)五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
規(guī)劃崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1.學(xué)習(xí)并了解公司產(chǎn)品知識(shí)及金融相關(guān)專業(yè)知識(shí)
2.維護(hù)公司客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售,積累客戶資源
3.為公司的客戶提供風(fēng)險(xiǎn)保障及理財(cái)規(guī)劃,開發(fā)公司提供的客戶資源
4.協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況
5.為參�？蛻籼峁┧N售保險(xiǎn)的.一切服務(wù)
6.根據(jù)客戶的具體情況及其實(shí)際投資需求,能進(jìn)行相關(guān)的咨詢服務(wù)
7.根據(jù)部門經(jīng)理安排,配合完成輔助性工作
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)1年以上有銷售類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力,執(zhí)行力強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng)
3.持有理財(cái)、證券、基金、保險(xiǎn)等資格證書者優(yōu)先
4.個(gè)人形象氣質(zhì)佳、品行正直誠信,具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力
5.具有良好的責(zé)任心、有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
規(guī)劃崗位職責(zé)15
戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)高級(jí)規(guī)劃師泛華泛華建設(shè)集團(tuán)有限公司,泛華,泛華建設(shè),泛華集團(tuán),泛華崗位職責(zé):
1、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、城市發(fā)展方向的戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)研究與規(guī)劃,統(tǒng)籌咨詢項(xiàng)目的管理;
2、負(fù)責(zé)所屬模塊的研究和成果呈現(xiàn),把握客戶需求,完成咨詢成果;
3、掌控項(xiàng)目技術(shù)路線和技術(shù)攻關(guān);
4、跟蹤某幾個(gè)項(xiàng)目領(lǐng)域發(fā)展動(dòng)態(tài)與實(shí)踐,搞好基礎(chǔ)研究工作,主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)領(lǐng)域的.知識(shí)、工具、咨詢方法和案例,結(jié)識(shí)業(yè)內(nèi)專家、參與業(yè)內(nèi)活動(dòng);
5、根據(jù)研究院的管理規(guī)定參與相關(guān)研究及寫作工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1.擁有產(chǎn)業(yè)類、經(jīng)濟(jì)類、管理類、城市規(guī)劃類碩士以上學(xué)位;
2.3年以上從事咨詢、規(guī)劃工作經(jīng)歷,獨(dú)立主持或承擔(dān)過5個(gè)以上的項(xiàng)目運(yùn)作;
3.對(duì)國家的功能區(qū)戰(zhàn)略、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃學(xué)科等有深入的研究和了解;
4.基礎(chǔ)寬厚、知識(shí)結(jié)構(gòu)合理,學(xué)術(shù)功底扎實(shí),具有豐富的項(xiàng)目管理和研究經(jīng)驗(yàn);
5.善于從戰(zhàn)略的角度考慮問題,問題意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí)強(qiáng),在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市功能區(qū)建設(shè)、公共政策、城市投融資領(lǐng)域內(nèi)具有專長(zhǎng);
6.能夠作為項(xiàng)目經(jīng)理獨(dú)立主持咨詢項(xiàng)目,或作為項(xiàng)目組成員在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面參與咨詢課題研究。
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