生產運營崗位職責（共15篇）

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責對人們來說越來越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的生產運營崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

生產運營崗位職責1

　　生產運營副總監(jiān)工作職責:

　　1、組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　2、隨時掌握生產狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,完成生產任務;

　　3、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項指標;

　　4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題;

　　5、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊;

　　6、定期召開生產例會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施;

　　7、完成總經理安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、機械類專業(yè)畢業(yè),設備生產行業(yè)5年以上生產運作管理經驗;

　　2、熟悉工廠的'生產運作和管理,精通生產管理、安全管理、質量管理、設備管理、物流管理、流程管理等;

　　3、熟悉機械工藝和生產規(guī)范,熟悉生產管理制度并能制定合適的相關制度,擅長人員管理;

　　4、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。

　　工作職責:

　　1、組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　2、隨時掌握生產狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,完成生產任務;

　　3、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項指標;

　　4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題;

　　5、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊;

　　6、定期召開生產例會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施;

　　7、完成總經理安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、機械類專業(yè)畢業(yè),設備生產行業(yè)5年以上生產運作管理經驗;

　　2、熟悉工廠的生產運作和管理,精通生產管理、安全管理、質量管理、設備管理、物流管理、流程管理等;

　　3、熟悉機械工藝和生產規(guī)范,熟悉生產管理制度并能制定合適的相關制度,擅長人員管理;

　　4、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。

生產運營崗位職責2

　　1.協(xié)助公司總經理參與日常經營決策、經營會議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會和集團對客戶服務員工做的相關要求和制度體系，日常事務向公司總經理負責、涉及重大事項可同時向總經理和董事會及集團匯報。

　　2.主持與生產安全相關的各項工作，對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議，對分管人員任用提出自己意見建議。

　　3.負責公司生產運營、設備技術、安全生產等方面的管理工作，整合分管資源，確保安全運營。

　　4.負責對公司技術革新、技術改造、日常運營維修維護，制定技術標準、工藝規(guī)程、工藝技術管理文件并監(jiān)督執(zhí)行，努力提高能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生產運營成本的控制。

　　5.每月定期組織召開生產運營安全工作分析會，對公司生產運營安全的各類指標分析結果上報董事會。

　　6.負責對公司的`生產運營安全工作進行指

　　揮調度，及時解決生產運營安全過程中出現(xiàn)的問題，確保生產運營安全工作不發(fā)生事故。

　　7.認真貫徹董事會下發(fā)的各項生產安全規(guī)章制度，根據(jù)實際情況修訂、維護下發(fā)的各項規(guī)程制度，制定符合現(xiàn)狀的各項管理制度，負責制度落實情況、日常工作的檢査管理工作。

　　8.負責完成董事會及總經理臨時交辦的其他各項任務，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務工作。

生產運營崗位職責3

　　1、三年以上車間主任、車間主管或車間經理職位的工作經驗。

　　2、從事電子行業(yè),機械零部件制造、自動化設備研發(fā)制造等行業(yè)優(yōu)先。

　　3、具備吃苦耐勞精神,責任心較強,質量意識強、有擔當,團隊配合、協(xié)調能力需強

　　4、具備精益化生產管理經驗和培養(yǎng)團隊能力

生產運營崗位職責4

　�。�1）貫徹執(zhí)行公司對安全運營的.規(guī)定和要求，組織學習燃氣專業(yè)知識，全面負責本站（班組）的安全生產；

　�。�2）組織本站（班組）職工學習并貫徹執(zhí)行公司各項安全規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，教育職工遵紀守法，制止違章行為；

　　（3）組織并參加安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全；

　�。�4）負責組織對新入職工、轉崗人員（包括實習、代培人員）進行崗位安全教育；

　�。�5）組織安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量加以消除，并報告上級；發(fā)生事故立即報告，并組織搶救，保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄；協(xié)助事故調查、分析，落實防范措施；

　　（6）搞好運營設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查工作，使其經常保持完好和正常運行；督促和教育職工使用勞動保護用品，正確使用的消防設施和防護器材；

　�。�7）搞好“安全月”等安全活動和班組安全生產活動，總結安全生產先進經驗；

　�。�8）發(fā)動職工搞好文明生產，保持生產作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔。

生產運營崗位職責5

　　1、協(xié)助生產運營部經理對生產運營部管理，負責分工管理工作(主要為搶險、調壓、巡線等工作)。

　　2、協(xié)助生產運營部經理督促檢查本部門員工學習國家、行業(yè)和集團標準規(guī)范，提高員工操作水平和安全生產意識。

　　3、按集團規(guī)范標準和考核細則，協(xié)助生產運營部經理組織對本部門各崗位員工進行嚴格檢查和認真考核。并根據(jù)考核和檢查中出現(xiàn)的'問題，及時組織整改。

　　4、協(xié)助生產運營部經理組織生產運營部生產調度、設備計量、信息自動化等管理制度修訂、監(jiān)督、實施執(zhí)行。

　　5、協(xié)助生產運營部經理對輸配系統(tǒng)技術資料管理和檔案管理。

　　6、協(xié)助生產運營部經理對自動化信息系統(tǒng)的安裝、維護和驗收。

　　7、根據(jù)本公司實際情況，協(xié)助生產運營部經理制定各崗位員工考核制度、設備設施巡檢制度、員工安全生產教育和標準化操作培訓制度，建立員工考核臺帳、設備設施巡檢臺帳、安全生產教育和標準化操作臺帳。

　　8、負責協(xié)助生產運營部經理組織員工參加新工藝、新設備的培訓學習。

　　9、生產運營部副經理工作對生產運營部經理負責。

生產運營崗位職責6

　　職責描述：

　�。�1）協(xié)助總經理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實施公司的年度經營目標和計劃；

　�。�2）協(xié)助總經理制定公司的生產目標和相應的戰(zhàn)略與策略；

　�。�3）協(xié)助總經理完善公司生產規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃，并提供建設性的意見；

　�。�4）協(xié)助總經理開展全面生產計劃，并監(jiān)督計劃的落實實施情況。

　�。�5）組織制定年度生產運營的工作計劃，并分解細化至各基地、并對質保部、生產物流部、精益生產部進行監(jiān)督、檢查實施情況，保證工作計劃的順利完成；

　�。�6）積極完成總經理交辦的其他臨時性工作任務；

　　權限：

　　◆公司重大決策建議權

　　◆對公司生產計劃建議權

　　◆對各部門工作計劃執(zhí)行情況的檢查權

　　◆對下屬部門工作計劃的.執(zhí)行情況的監(jiān)督權、管理權

　　◆對所屬部門工作計劃的監(jiān)督實施權

　　◆對所屬下級成員工作有權安排和調度，并有權對工作表現(xiàn)進行考核、評價

　　◆接受過企業(yè)管理，生產管理（含5s現(xiàn)場管理，iso質量管理），領導力等培訓

　　經驗：

　　◆ 6年以上工作經驗，4年以上管理經驗，在部門經理崗位工作3年以上，懂得工藝鏈管理。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5—7年經驗

生產運營崗位職責7

　　生產運營經理主要工作概要：

　　全面負責工程、生產、質量及供應鏈管理，確保成本質量符合要求，成本在預算內推動實施erp上線工作

　　主要工作職責：

　　一，工程、生產、質量方面的主要工作

　　1，管理工程部門，對工程人員的日常工作進行考核；

　　2，幫助工程部門與總部對接，完善和優(yōu)化項目實施過程中的各項流程，并監(jiān)督實施之；

　　3，協(xié)調工程和生產之間的各種問題，確保產品準時完成，質量符合要求；

　　4，監(jiān)督工程、生產和采購，確保成本符合預算要求

　　5，推動erp實施

　　二，供應鏈管理

　　1，建立主要供應商的管理流程，明確品質、質保要求；

　　2，根據(jù)年度預算，針對主要供應商確定ppv下降5%—10%目標；

　　3，實施和優(yōu)化供應商評審制度和新供應商認證和引進流程，強化國產化工作的落實

　　4，切實降低庫存，提高存貨周轉率

　　任職資格：

　　大學本科學歷，主修工程類專業(yè)、熱工、自動化、機電一體化

　　至少10年以上制造業(yè)工程技術管理經驗或生產管理經驗

　　優(yōu)秀的`領導力、溝通，協(xié)調能力；

　　優(yōu)秀的英文溝通能力

生產運營崗位職責8

　　1、制定年度目標，根據(jù)目標分解到季度、月、周，組織實施相關計劃。

　　2、負責建設和發(fā)展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作，滿足公司業(yè)務拓展需要。

　　2、負責整體品牌運營管理，包括直營店、加盟店等在內的品牌管理、服務規(guī)范、營業(yè)培訓、人員管理等工作。

　　3、負責整體市場工作計劃的制定、部署及監(jiān)督實施是運營總監(jiān)職責中重要的一部分，提升品牌在娛樂行業(yè)的.知名度和認同度。

　　4、負責公司事業(yè)部門(品牌、活動策劃)工作規(guī)范，負責組織及監(jiān)管事業(yè)部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關工作的落實。

　　5、負責對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調、策劃、組織與合作實施工作，行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃，品牌產品概念策劃與推廣方案設計，行業(yè)媒體合作伙伴的跟進。

　　6、協(xié)助董事長做好公司戰(zhàn)略規(guī)劃，并給出專業(yè)的意見及建議。

生產運營崗位職責9

　　崗位職責

　　1、根據(jù)企業(yè)經營狀況、市場需求及訂單情況，協(xié)助生產部經理編制生產計劃;

　　2、協(xié)助生產經理跟蹤、監(jiān)督、指導工廠的生產計劃實施，及時解決突發(fā)情況，確保質量、產量按時完成;

　　3、定期對生產部的生產計劃、采購計劃、質量、成本、確保運行等進行分析，提出修正、改善的具體實施意見;

　　4、協(xié)助生產部經理維護、確保各種質量體系確實有效地正常運轉;

　　5、協(xié)助部門經理完成本部門的工作目標和計劃，不斷完善管理制度和工作程序;

　　6、監(jiān)督并做好車間各類生產資料的收集、整理和歸檔工作;

　　7、監(jiān)督和掌握好生產部門員工的工作表現(xiàn)情況，并做好監(jiān)督、記錄和反饋的工作，協(xié)助部門經理進行車間管理，每月匯總員工異常情況并提出合理的`獎懲激勵方案;

　　8、完成公司和部門領導交代的其他工作任務。

　　任職資格:

　　1、熟悉機械加工與焊接等工藝流程;

　　2、有金屬加工行業(yè)3年以上工作經驗，有車間管理經驗3年以上;

　　3、具備強有力的組織協(xié)調現(xiàn)場管理、品質管控、優(yōu)化工藝流程等能力;有良好的溝通協(xié)調能力及資源整合能力，能快速適應工作，吃苦耐勞，服從公司安排。

生產運營崗位職責10

　　職責描述:

　　1.負責國外客戶指定的oemodm廠商的生產項目運營及生產物控計劃管理;

　　2.負責生產計劃的分解達成,整合優(yōu)化生產制程能力;

　　3.負責指導生產團隊完成各項生產部的'指標,例如產量,效率,品質,成本及客戶服務等。

　　任職條件:

　　1.男女不限28歲以上大專學歷電子或機械類相關專業(yè)背景;

　　2.五年以上大中型制造企業(yè)生產管理或供應鏈生產管理項目經驗;

　　3.熟悉生產運營流程,統(tǒng)籌管理生產物控品質倉庫等生產工程單位進行生產任務分解和達成;

　　4.熟悉產能提升和優(yōu)化,對生產工藝及制程改善有一定的經驗;

　　5.熟悉生產及物控管理計劃,有l(wèi)ean生產及項目管理經驗;

　　6.具備良好的項目管理和生產管理和溝通協(xié)調能力;

　　7.英文聽說讀寫熟練;口語能進行日常工作和電話會議;

　　8.能接受出差和外派;

生產運營崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、負責生產運營過程中的關鍵數(shù)據(jù)管理，如產量、良率等，并對數(shù)據(jù)進行分析；

　　2、負責日報、月報等分析報表的管理，為運營決策提供依據(jù)；

　　3、負責將運營數(shù)據(jù)定期發(fā)送給各部門負責人，建立信息反饋通報制度；

　　4、負責根據(jù)運營數(shù)據(jù)，定期總結生產運營情況，并提出改進建議；

　　5、負責生產部及品質部的KPI統(tǒng)計。

　　6、負責生產系統(tǒng)績效管理的持續(xù)優(yōu)化與提升。

　　7、負責信息化系統(tǒng)的推進；

　　8、領導安排的.其他工作。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；

　　2、具備三年以上生產制造類企業(yè)生產現(xiàn)場績效管理經驗，同時熟悉生產統(tǒng)計、生產計劃等相關工作；

　　3、熟悉生產制造流程、生產運營管理流程；

　　4、具備信息化系統(tǒng)搭建經驗優(yōu)先；

　　5、Excel操作熟練

　　6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、分析與解決問題的能力。一、工作職責：

生產運營崗位職責12

　　1、工民建相關專業(yè)，本科或以上學歷;

　　2、5年以上施工現(xiàn)場管理經驗，3年以上大中型企業(yè)同等崗位工作經驗;持有二級或以上建造師資格證優(yōu)先;

　　3、熟悉施工現(xiàn)場資源投入和生產運營;

　　4、具備較強的組織協(xié)調、溝通能力、統(tǒng)籌計劃能力以及抗壓能力。崗位職責(主要工作內容):

　　1、負責全面統(tǒng)籌各分公司/各項目進度、安全、生產控制，負責組織編制項目季度、月度、周進度計劃編制，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和調整

　　2、負責項目現(xiàn)場材料及物資設備的.計劃審核、調配和管理，全面負責開展生產工作;

　　3、負責項目勞務日常生產協(xié)調和管理;

　　4、負責組織現(xiàn)場按照施工組織設計、施工方案、技術交底進行施工;協(xié)助總工解決工程中的技術問題;

　　5、負責組織現(xiàn)場落實各項工程質量、安全、文明施工要求。

生產運營崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責項目公司的生產、安全等工作；

　　2、負責項目公司團隊建設、確保滿足項目公司生產運營需要；

　　3、負責在項目公司推行各項管理制度、制定項目公司的考核制度、并組織實施；

　　4、負責項目公司的日常管理、工作指導、項目協(xié)調、績效考核和人才培養(yǎng)；

　　5、負責項目公司運營預算費用的編制、費用的審核/審批、及對預算費用的控制、對項目公司的`經營成本負責；

　　6、負責與地方主管部門、電廠或用戶協(xié)調、爭取寬松的運營環(huán)境和較好的運營收益。

　　任職資格：

　　1、熱能與動力工程、機械工程、環(huán)境工程、化學工程與工藝、自動化控制及其他相關專業(yè)大專及以上學歷；

　　2、具有良好的團隊合作精神、具有強烈的事業(yè)心；

　　3、具有優(yōu)秀的對內對外溝通、協(xié)調、解決問題的能力；

　　4、具有良好的工作熱情和工作的韌性、能夠承受較強的工作壓力；

　　5、具有8年以上工作經驗、有生產運營項目管理經驗者優(yōu)先。

　　1、根據(jù)公司下達的年度經營目標組織制定、落實生產經營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃、實現(xiàn)企業(yè)經營管理目標；

　　2、按照公司的運營策略、組織制定公司運營方案；

　　3、按照公司下達的運營目標、引領所屬團隊實現(xiàn)公司客戶增長、銷售增長；

　　4、負責組織運營數(shù)據(jù)分析、為公司業(yè)務拓展提供決策支持依據(jù)；

　　5、制定安全生產計劃及各階段的工作目標分解；

　　6、加強生產技術質量管理、抓好質量管理、提高生產技術水平、促進經濟效益的提高；

　　7、建立和完善生產指揮級應急預案、定期做好質量安全檢查工作、召開生產例會、強化質量安全生產責任意識、及時消除事故隱患、提出解決問題的辦法和措施、保障生產工作的正常順利開展、完成公司安排的各項生產任務和考核指標；

　　8、參與公司重要事項的分析月決策、為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及年度經營計劃；

　　9、建立良好的溝通渠道、負責生產和技術各項職能部門維持良好溝通、做好下屬部門之間的工作配合與交流；

　　10、對車間生產進行抽查、指導、監(jiān)督、控制、

生產運營崗位職責14

　　1在主管生產副總經理領導下，全面主持生產運營部工作。

　　2督促檢查本部門員工學習國家、行業(yè)和集團標準規(guī)范，提高員工操作水平和安全生產意識。

　　3按集團規(guī)范標準和考核細則，每月組織一次對本部門各崗位員工進行小檢，嚴格檢查和認真考核，并根據(jù)考核和檢查中出現(xiàn)的問題，及時組織整改。

　　4督促檢查生產調度、維護改造、自動化信息管理、設備計量等專業(yè)班組生產運營情況和各種報表、計劃、臺帳、程序報批落實完成情況。

　　5定期組織召開各場站（工段）碰頭會，了解各場站（工段）生產任務完成情況和存在問題，協(xié)調各場站（工段）工作。

　　6負責輸配系統(tǒng)的`維護改造和搶險工作，并就發(fā)生的問題進行分析，提出整改措施。

　　7與安全部門對輸配系統(tǒng)設備設施檢查和操作人員考核，確保安全正常生產。

　　8按集團相關規(guī)定嚴格對新建、擴建工程試投產前驗收，確保正常安全生產運行。

　　9加強對新增和報廢設備設施管理工作，新增和報廢設備須由生產運營部經理確認簽字，并建立新增報廢設備臺帳。

　　10指揮處理生產運營系統(tǒng)中出現(xiàn)事故，并按有關規(guī)定及時上報。

生產運營崗位職責15

　　生產運營副總毓恬冠佳汽車零部件上海毓恬冠佳汽車零部件有限公司,毓恬冠佳,毓恬冠佳汽車零部件,毓恬職務職位等級:直接匯報上級總經理

　　職位概要:

　　協(xié)助總經理制定、規(guī)劃公司的生產發(fā)展目標,并制定相應的戰(zhàn)略與策略;

　　負責公司生產工作及其輔助工作,按時、按質、按量的完成生產任務,保證成本、

　　質量、物流、交期三方面的最優(yōu)體現(xiàn)。

　　工作內容:

　　(1)協(xié)助總經理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實施公司的年度經營目標和計劃;

　　(2)協(xié)助總經理制定公司的生產目標和相應的戰(zhàn)略與策略;

　　(3)協(xié)助總經理完善公司生產規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃,并提供建設性的意見;

　　(4)協(xié)助總經理開展全面生產計劃,并監(jiān)督計劃的落實實施情況。

　　(5)組織制定年度生產運營的工作計劃,并分解細化至各基地、并對質保部、生產物流部、精益生產部進行監(jiān)督、檢查實施情況,保證工作計劃的順利完成;

　　(14)積極完成總經理交辦的其他臨時性工作任務;

　　權限:

　　◆公司重大決策建議權

　　◆對公司生產計劃建議權

　　◆對各部門工作計劃執(zhí)行情況的檢查權

　　◆對下屬部門工作計劃的執(zhí)行情況的監(jiān)督權、管理權

　　◆對所屬部門工作計劃的監(jiān)督實施權

　　◆對所屬下級成員工作有權安排和調度,并有權對工作表現(xiàn)進行考核、評價

　　◆接受過企業(yè)管理,生產管理(含5s現(xiàn)場管理,iso質量管理),領導力等培訓

　　經驗:

　　◆ 6年以上工作經驗,4年以上管理經驗,在部門經理崗位工作3年以上

　　崗位要求:

　　◆熟悉汽車零部件行業(yè)生產管理流程,運作模式及特點,熟悉生產現(xiàn)場管理方法與技巧

　　◆熟悉企業(yè)產品生產加工質量與技術標準

　　◆通曉成本控制的.方法與手段,成本控制意識強烈

　　◆良好的目標、計劃、預算管理能力,并具備較強的戰(zhàn)略實施能力

　　◆具有良好的溝通表達能力,具有協(xié)調能力和領導能力

　　◆具備熟練操作自動化辦公軟件的能力和基本的網(wǎng)絡知識

　　工作態(tài)度:

　　◆高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,工作態(tài)度積極樂觀

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