新媒體主管崗位職責(zé)

時(shí)間：2025-06-16 10:44:39 崗位職責(zé) 我要投稿

新媒體主管崗位職責(zé)

　　在我們平凡的日常里，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編整理的新媒體主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

新媒體主管崗位職責(zé)

新媒體主管崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)參海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的制定及下達(dá)；

　　2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、達(dá)成經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、用戶(hù)資源量等經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)推廣業(yè)務(wù)流程完善及管控，推動(dòng)咨詢(xún)業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化；

　　4、負(fù)責(zé)線上線下所有渠道和平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)推廣、海外就業(yè)品牌營(yíng)銷(xiāo)與管理、用戶(hù)運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)及內(nèi)容運(yùn)營(yíng)等系列工作；

　　5、協(xié)助培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的'海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)；

　　6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶(hù)資源獲取、成交轉(zhuǎn)化、渠道開(kāi)拓及維護(hù)、海外就業(yè)品牌營(yíng)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)策劃執(zhí)行等日常工作；

　　7、負(fù)責(zé)與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術(shù)部門(mén)對(duì)接，協(xié)助完成自有品牌的官網(wǎng)（海外就業(yè)網(wǎng)站）、新媒體、APP、小程序等平臺(tái)的設(shè)計(jì)、迭代、運(yùn)營(yíng)推廣和維護(hù)；

　　8、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，開(kāi)拓和維護(hù)銷(xiāo)售渠道和市場(chǎng)；

　　9、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

新媒體主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)品牌部整體規(guī)劃和日常運(yùn)作(有教育機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)

　　2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動(dòng)效果和交易轉(zhuǎn)化

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷(xiāo)策劃，保證新媒體各渠道的`順暢運(yùn)營(yíng)及管理

　　4、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶(hù)行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)外拓展和維護(hù)社會(huì)化新媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)多種渠道宣傳品牌形象

　　6、部門(mén)內(nèi)部及各部門(mén)之間工作的協(xié)調(diào)和溝通

　　任職要求:

　　1、熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)的各種套路，有豐富的線上線下活動(dòng)的推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

　　2、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力，有互聯(lián)網(wǎng)活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)

　　3、較強(qiáng)的市場(chǎng)及數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立策劃跟蹤活動(dòng)項(xiàng)目

　　4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團(tuán)隊(duì)合作精神

新媒體主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)策略的制定，組織并實(shí)施自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、通過(guò)有效的運(yùn)營(yíng)手段擴(kuò)大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動(dòng)率，進(jìn)行有效的新媒體營(yíng)銷(xiāo)，提升品牌知名度和曝光度;

　　3、負(fù)責(zé)新媒體渠道數(shù)據(jù)分析，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并提出可行性解決方案;

　　4、負(fù)責(zé)搜集客戶(hù)、媒體、用戶(hù)在微信和微博等相關(guān)渠道方面的使用習(xí)慣，協(xié)助制定相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)策略;

　　5、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向，提升用戶(hù)的拉新、復(fù)購(gòu)和社會(huì)化傳播;

　　6、關(guān)注新媒體傳播的趨勢(shì)和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐。

　　新媒體對(duì)我們來(lái)說(shuō)不僅僅是一個(gè)媒體，是至關(guān)重要的用戶(hù)互動(dòng)觸點(diǎn)!

　　任職要求：

　　1、三年以上新媒體推廣及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉幼兒教育業(yè)優(yōu)先;

　　2、有穩(wěn)定合作的`新媒體資源，且有新媒體推廣的豐富經(jīng)驗(yàn);

　　3、善于整合推廣資源，擅長(zhǎng)同媒體粉絲進(jìn)行互動(dòng)和溝通;

　　4、字功底好，思路活躍，對(duì)內(nèi)容以及文章有較強(qiáng)的判斷能力;

　　5、熟悉醫(yī)療幼兒英語(yǔ)服務(wù)用戶(hù)特點(diǎn)以及活躍渠道。

新媒體主管崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、階段性互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案制定、審核；

　　2、互聯(lián)網(wǎng)廣告的計(jì)劃編制、定位和創(chuàng)意設(shè)計(jì)；

　　3、互聯(lián)網(wǎng)廣告業(yè)務(wù)月度評(píng)估報(bào)告；

　　4、官方網(wǎng)站建設(shè)及管理；

　　5、新品網(wǎng)站建設(shè)及管理；

　　6、官方微博及論壇管理。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科學(xué)歷，廣告、新聞、中文、互聯(lián)網(wǎng)或營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具有3年以上汽車(chē)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用OFFICE等辦公軟件；

　　3、思維開(kāi)放，熟悉互聯(lián)網(wǎng)，了解互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)前沿動(dòng)態(tài)；

　　4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，并能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)和合作公司完成各項(xiàng)任務(wù)。

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　　職責(zé)：

　　1、有微信、小紅書(shū)、微博、快手、抖音等社交平臺(tái)大號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

　　2、能通過(guò)多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關(guān)注度和粉絲的活躍度，增強(qiáng)用戶(hù)黏性；

　　3、具有口碑營(yíng)銷(xiāo)、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)、病毒式與營(yíng)銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)性手段；

　　4、具有良好的'策略思考能力，并能獨(dú)立撰寫(xiě)新媒體營(yíng)銷(xiāo)方案；

　　5、根據(jù)用戶(hù)需求和市場(chǎng)變化，定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤，統(tǒng)計(jì)、分析、評(píng)估并不斷做出優(yōu)化方案。

　　6、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作，管理團(tuán)隊(duì)能力；

　　任職要求：

　　1、高中及以上學(xué)歷，有淘寶運(yùn)營(yíng)、直播管理、抖音小紅書(shū)等新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有創(chuàng)意、思路開(kāi)闊，有散發(fā)性思維，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時(shí)能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃；

　　3、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作，有較強(qiáng)的抗壓能力，可獨(dú)立完成各項(xiàng)線上線下宣傳事宜；

　　4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上新媒體團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、今日頭條手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)配合策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷(xiāo)線日�；顒�(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的'活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專(zhuān)題策劃活動(dòng);

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式;

　　7、充分了解用戶(hù)需求，收集用戶(hù)反饋，分析用戶(hù)行為及需求。

　　任職要求：

　　1、文科類(lèi)院�；蛭目祁�(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2、3年以上同類(lèi)型工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)寫(xiě)作輸出，有可展示作品;

　　3、能承受一定工作壓力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，聽(tīng)從安排。

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　　1、負(fù)責(zé)研究建立公司軌道交通運(yùn)營(yíng)管理模式、運(yùn)營(yíng)管理組織架構(gòu)、制度體系。

　　2、負(fù)責(zé)編制公司軌道交通系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)規(guī)程、維修規(guī)程、操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)程。

　　3、負(fù)責(zé)軌道交通土建工程和設(shè)備系統(tǒng)工程與運(yùn)營(yíng)的對(duì)接工作，結(jié)合運(yùn)營(yíng)要求，提出各個(gè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)功能設(shè)計(jì)的完善建議。

　　4、負(fù)責(zé)編制軌道交通全線系統(tǒng)總聯(lián)調(diào)方案和運(yùn)營(yíng)演練方案并組織實(shí)施。

　　5、負(fù)責(zé)編制軌道交通全線模擬運(yùn)營(yíng)方案并組織實(shí)施。

　　6、負(fù)責(zé)制定軌道交通試運(yùn)營(yíng)方案、列車(chē)運(yùn)行圖、票價(jià)方案。

　　7、負(fù)責(zé)軌道交通列車(chē)調(diào)試的行車(chē)組織和調(diào)度指揮工作。

　　8、負(fù)責(zé)軌道交通運(yùn)營(yíng)前的`生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。

　　9、配合人力資源處進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理人才的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)。

　　10、負(fù)責(zé)編制軌道交通工程竣工后的運(yùn)營(yíng)接管方案。

　　11、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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　　一、崗位職責(zé)

　　1、尋找微信、微博、新媒體等優(yōu)質(zhì)資源，為平臺(tái)導(dǎo)流；

　　2、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，包括日常維護(hù)、推廣互動(dòng)及數(shù)據(jù)效果跟蹤，提高微信公眾號(hào)的活躍度和粘性；

　　3、做好粉絲數(shù)增長(zhǎng)及提升粉絲的活躍度、互動(dòng)率和粘性工作，對(duì)于突發(fā)式的熱點(diǎn)信息，能迅速進(jìn)行捕捉并進(jìn)行資料的搜集與編輯整理；

　　4、負(fù)責(zé)微信端活動(dòng)策劃及推廣執(zhí)行，提升活動(dòng)策劃效果。

　　5、及時(shí)掌握港美股新聞熱點(diǎn)，協(xié)助完成專(zhuān)題策劃、活動(dòng)策劃，并對(duì)策劃案的執(zhí)行效果進(jìn)行跟蹤；

　　6、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)公司品牌及產(chǎn)品形象的文字介紹和軟文。

　　二、崗位要求

　　1、有3年以上微信、微博等新媒體平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有媒體資源，品宣能力優(yōu)；

　　3、優(yōu)秀的文案組織能力、寫(xiě)作能力，創(chuàng)意能力強(qiáng)，能夠把握社會(huì)熱點(diǎn)與潮流；

　　4、具備良好的人際交往能力，策劃能力和溝通技巧；

　　5、很強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)提升、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)；

　　6、有較強(qiáng)的商務(wù)談判與業(yè)務(wù)拓展能力，具備一定的項(xiàng)目協(xié)調(diào)、資源管理能力。

　　1負(fù)責(zé)公司餐飲項(xiàng)目的微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、后臺(tái)數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)籌管理；

　　2負(fù)責(zé)約派克餐飲項(xiàng)目的`信息發(fā)布和推廣，提升品牌形象；

　　3協(xié)助策劃各類(lèi)線上、線下的品牌宣傳推廣活動(dòng)并執(zhí)行；

　　4負(fù)責(zé)各類(lèi)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和推廣（微博、頭條、大眾、58、百度、地圖、美團(tuán)等）；

　　任職資格：

　　1、1年以上微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立運(yùn)作過(guò)兩個(gè)不同行業(yè)的微信平臺(tái)；

　　2、良好的文字功底，能獨(dú)立編寫(xiě)文案、編輯推文；

　　3、執(zhí)行力強(qiáng)、有創(chuàng)新精神、樂(lè)于嘗試、善于跟進(jìn)及匯報(bào)；

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、公眾號(hào)、訂閱號(hào)日常更新和管理;

　　2、負(fù)責(zé)公司推廣文案的撰寫(xiě)和發(fā)布執(zhí)行;

　　3、根據(jù)推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)各項(xiàng)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的'策劃;

　　4、根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)開(kāi)展情況，負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳稿件的撰寫(xiě)并發(fā)布;

　　5、對(duì)公司各校區(qū)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行喜報(bào)、獲獎(jiǎng)證書(shū)的制作，課程宣傳海報(bào)的制作;

　　6、根據(jù)時(shí)事、節(jié)日?qǐng)D文、易企秀、抖音等公眾媒體撰寫(xiě)設(shè)計(jì)及推送文案;

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、熱愛(ài)社交媒體，如微博、微信、抖音等，了解新媒體營(yíng)銷(xiāo)和傳播方式;

　　3、能熟練使用PS、CDR、AI等設(shè)計(jì)軟件;

　　4、有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性;

　　5、注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;

　　6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　7、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，思維清晰有條理;

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)品牌官方微博、公眾微信日常更新、管理、粉絲互動(dòng)、話題制造

　　2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行相關(guān)微博微信等線上推廣平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)且需跟蹤維護(hù)，對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)

　　3、負(fù)責(zé)微博、微信的推廣及商務(wù)合作，跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋

　　4、及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，掌握微博、微信發(fā)展趨勢(shì)，深入了解微信特點(diǎn)及資源，廣泛關(guān)注KOL公眾號(hào)，探索微信運(yùn)營(yíng)模式

　　5、能夠完成相關(guān)產(chǎn)品或品牌推廣專(zhuān)題的策劃與編輯制作，具有優(yōu)秀的文案寫(xiě)作能力、圖片編輯能力，思維敏捷，接收新鮮事物快速，優(yōu)秀的信息采編整合能力

　　任職要求：

　　1、25歲以上，大學(xué)本科學(xué)歷，3—5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、對(duì)微博、微信宣傳推廣方式有清晰的.思路及豐富經(jīng)驗(yàn)

　　3、文字表達(dá)能力搶?zhuān)朴诓蹲礁黝?lèi)熱門(mén)網(wǎng)絡(luò)熱詞，有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)

　　4、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

　　5、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)新生事物及時(shí)間充滿(mǎn)興趣，有一定的創(chuàng)新能力

　　6、對(duì)社會(huì)化營(yíng)銷(xiāo)和新媒體營(yíng)銷(xiāo)有較為深入的研究和實(shí)際操作能力

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　　1、熟悉小紅書(shū)推廣營(yíng)銷(xiāo)方式，負(fù)責(zé)小紅書(shū)等第三方店鋪的優(yōu)化，包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動(dòng)、話題制造等工作，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、策劃及撰寫(xiě)線上活動(dòng)文案，并執(zhí)行微信營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，撰寫(xiě)創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶(hù)，發(fā)展新客戶(hù),與粉絲做好互動(dòng)交流，提高轉(zhuǎn)化率;

　　3、跟蹤微信微博推廣效果，對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗(yàn)感受，形成反饋報(bào)告，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整優(yōu)化;

　　4、數(shù)據(jù)分析，對(duì)店鋪的銷(xiāo)量、點(diǎn)擊率、收藏?cái)?shù)、好評(píng)率、差評(píng)率，活動(dòng)等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總成各種報(bào)表，指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略，銷(xiāo)售和推廣計(jì)劃的制定;

　　5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上營(yíng)銷(xiāo)方案的實(shí)施，促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化，提升品牌知名度，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　6、精通店鋪的`運(yùn)營(yíng)和盈利模式，能利用平臺(tái)進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺(tái)各項(xiàng)規(guī)定與操作流程;

　　8.具有電子商務(wù)營(yíng)銷(xiāo)策劃和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;

新媒體主管崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、抖音等賬號(hào))的.日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲活躍度;

　　2、負(fù)責(zé)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有高度傳播性?xún)?nèi)容，提升品牌美譽(yù)度和用戶(hù)忠誠(chéng)度;

　　3、負(fù)責(zé)線上活動(dòng)(產(chǎn)品發(fā)布、微課講座、電商促銷(xiāo)、抽獎(jiǎng)?wù){(diào)研等形式不限)的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及總結(jié)和評(píng)估;

　　4、充分了解用戶(hù)需求，收集用戶(hù)反饋，分析用戶(hù)行為，不斷改進(jìn)與優(yōu)化用戶(hù)互動(dòng)并有效獲客;

　　5、完成上級(jí)指定的其他工作。

新媒體主管崗位職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)微信、微博平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，用戶(hù)互動(dòng)策略，轉(zhuǎn)化潛在用戶(hù)，增加粉絲量;

　　2.根據(jù)需求，快速響應(yīng)社會(huì)、行業(yè)熱點(diǎn)話題，組織策劃執(zhí)行新媒體營(yíng)銷(xiāo)推廣方案;

　　3.負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)容交付方的內(nèi)容創(chuàng)作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量完成內(nèi)容創(chuàng)作;

　　4.負(fù)責(zé)整理、分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，跟蹤推廣效果，撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告和調(diào)整優(yōu)化;

　　5.負(fù)責(zé)挖掘和把握社群各層次需求，保持和用戶(hù)的溝通。

　　任職資格：

　　1.本科及以上學(xué)歷，新媒體行業(yè)從業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn);

　　2.有豐富的`社群運(yùn)營(yíng)和新媒體整合傳播經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力，熟悉社群的產(chǎn)品商業(yè)運(yùn)營(yíng)生態(tài);

　　3.對(duì)內(nèi)容、用戶(hù)、活動(dòng)等運(yùn)營(yíng)的細(xì)分方向有過(guò)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，有系統(tǒng)認(rèn)知;

　　4.具有創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的邏輯分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。