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高校畢業(yè)生就業(yè)情況分析

時間:2022-08-08 15:00:48 職場動態(tài) 我要投稿
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2013年高校畢業(yè)生就業(yè)情況分析

  就業(yè)情況分析:

2013年高校畢業(yè)生就業(yè)情況分析

  一、多數(shù)學(xué)生參加過求職活動,但求職現(xiàn)狀依然堪憂

  在所有樣本中,參加過求職活動的樣本量占總樣本量的89.67%,但其中30.64%表示自己“參加過,但只是玩玩,給自己積累點經(jīng)驗”,僅59.03%表示自己“參加過,做了很多準(zhǔn)備,認真對待”。同時,仍有10.33%的學(xué)生表示自己暫時沒有找工作的打算,并沒有參加過任何求職活動。應(yīng)屆畢業(yè)生的求職緊迫感不足,求職現(xiàn)狀堪憂。

  二、過半學(xué)生從未收到過offer

  在回答“是否收到過任何形式的offer”一題時,仍有58.24%學(xué)生表示從未收到過任何offer,而在收到過offer的41.76%學(xué)生中,僅6.05%的學(xué)生表示收到了offer并已經(jīng)簽約,這也意味著另外35.71%的學(xué)生雖然收到了offer但是沒有簽約。

  這組數(shù)據(jù)表明,有相當(dāng)一部分收到offer的學(xué)生占用了企業(yè)寶貴的招聘名額,但是并未選擇簽約,仍處于觀望狀態(tài),騎驢找馬,而其他58.24%的學(xué)生則完全沒有收到任何offer,這也在一定程度上造成了企業(yè)招聘成本和企業(yè)對應(yīng)屆畢業(yè)生不信任感的增加。

  三、大學(xué)生求職意向不明確的主要原因是對工作的認知不足

  目前很多大學(xué)生沒有明確的求職意向,而是選擇走一步算一步,甚至出現(xiàn)僅以企業(yè)薪酬或企業(yè)規(guī)模作為求職意向的現(xiàn)象。

  針對目前大學(xué)生普遍求職意向不明確的問題,有50.65%的學(xué)生認為主要原因是沒有工作過,不知道哪些工作適合自己;甚至有24.08%的學(xué)生表示不了解自己學(xué)的專業(yè)能做什么;16.96%的學(xué)生是因為不喜歡自己的專業(yè),沒有想要應(yīng)該做什么好;而選擇“其他”的學(xué)生則占8.3%。

  這說明目前大學(xué)生求職意向不明確的主要原因是很多大學(xué)生對于工作的認知的不足,不知道自己所掌握的技能能夠適應(yīng)于什么工作,或者不知道某個工作需要何種工作技能,這也說明了企業(yè)與學(xué)校在這方面的培訓(xùn)仍有所欠缺。

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