客戶總監(jiān)崗位職責(zé)[錦集15篇]
在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編整理的客戶總監(jiān)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)1
一、職責(zé)范圍
在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分析市場形勢,根據(jù)市場情況,制定目標(biāo)計劃、銷售戰(zhàn)略營銷方案;
建立銷售網(wǎng)絡(luò)、日常銷售、工程施工安排、區(qū)域工作情況監(jiān)督工作進(jìn)展情況的日常管理;
協(xié)調(diào)大客戶部與公司其它職能部門的關(guān)系;
工程項目的管理,工程部人員的工作評定等工作;
定期上報總經(jīng)理大客戶部的工作情況匯報;
強(qiáng)化銷售隊伍專業(yè)技能水平培訓(xùn)安排;
督促加強(qiáng)市場部人員制度和規(guī)范化的管理工作;
市場部公關(guān)等一切與銷售有關(guān)的工作管理內(nèi)容。
二、工作內(nèi)容
1、公司產(chǎn)品的營銷策劃方案的制訂和方案實施的`監(jiān)督管理工作;根據(jù)實時情況制訂更適應(yīng)市場現(xiàn)實情況的制度政策;制訂并完善大客戶部管理制度。
2、總經(jīng)理下達(dá)的各項任務(wù)和計劃的完成和任務(wù)分解
3、及時轉(zhuǎn)告公司領(lǐng)導(dǎo)的意圖計劃和指標(biāo)分解的實施
4、接收市場相關(guān)的工作情況匯報、工作表格登記內(nèi)容及施工工作進(jìn)展情況,對工作情況匯報內(nèi)容及時作出批復(fù)和指導(dǎo)性意見,根據(jù)項目跟蹤情況安排下一步工作計劃內(nèi)容。
5、檢查各項工作進(jìn)度情況,對存在的問題及時并發(fā)表指導(dǎo)性意見和解決情況的接收。
6、了解和掌握員工的思想動態(tài),遇到問題及時溝通,并做到盡快解決。
7、銷售報表審核、落實情況。
8、分析當(dāng)前工作存在的問題,準(zhǔn)備下一步工作計劃安排。
9、負(fù)責(zé)本部門的安全管理。嚴(yán)格實行公司安全管理制度。
10、根據(jù)銷售情況積極組織開拓市場,拓展公司現(xiàn)有產(chǎn)品的市場占有量。
11、根據(jù)工程項目,組織本部門的各項公關(guān)工作;對銷售、施工工作出現(xiàn)的突發(fā)事件及時應(yīng)對,并制訂合理化方案。
12、協(xié)調(diào)本部門的各項工作,積極協(xié)調(diào)解決部門員工所遇到疑難問題。
13、對大客戶部各部門情況的分析、問題的解決、本部門與各部門間工作的銜接、協(xié)調(diào)和管理工作。
14、做好與銷售市場相關(guān)的各種信息匯總、分配及跟蹤情況總結(jié)。
16、按時參加公司組織的各種會議。
17、根據(jù)掌握市場部情況,每周一上交總經(jīng)理工作情況匯報。
18、每天下班前;檢查出勤情況;檢查電源、門窗關(guān)閉及防火防盜安全情況;檢查衛(wèi)生清理情況。
三、監(jiān)督工作
1、指導(dǎo)并督促大區(qū)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、項目經(jīng)理及施工隊長日常工作,按其崗位要求,履行職責(zé),做好日常工作。
2、履行市場總監(jiān)職責(zé),處理日常管理事務(wù)。
3、對大客戶部的工作情況進(jìn)展進(jìn)行督導(dǎo)。
4、督促銷售人員尾款的收取和工作的落實情況。
5、監(jiān)督大客戶部客戶跟蹤情況總結(jié)匯報。
6、對大客戶部成員進(jìn)行考核及評定工作。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)2
考核評估:
以工作內(nèi)容為考核評估依據(jù),對專業(yè)能力、綜合素質(zhì)進(jìn)行考核評估,作為轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)薪的重要依據(jù)。
工作內(nèi)容:
1、 向總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、 根據(jù)總經(jīng)理的要求,完成公司下達(dá)的.業(yè)績指標(biāo)。拓展公司客戶市場和銷售業(yè)績,開發(fā)新客戶,增加公司營業(yè)收入。
3、 負(fù)責(zé)客戶部全面管理工作,制定完善的工作流程,確保日常工作有效實施,對團(tuán)隊業(yè)績負(fù)責(zé)、對管理失誤負(fù)責(zé)、對質(zhì)量事故負(fù)責(zé);
4、 定期向總經(jīng)理提交客戶需求情況分析報告及調(diào)研報告,為公司的總體經(jīng)營部署提供可靠依據(jù);
5、 需求引導(dǎo)與挖掘:以客戶和市場為導(dǎo)向,能獨(dú)立進(jìn)行與客戶的深度溝通,完成對客戶需求的啟發(fā)式引導(dǎo);
6、 負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的建立與日常維護(hù),準(zhǔn)確把握客戶的需求,參加各類客戶會議,提出互動方面的見解和建議;
7、 負(fù)責(zé)把控項目運(yùn)作推進(jìn)程度,監(jiān)控項目運(yùn)行進(jìn)度,協(xié)調(diào)策略團(tuán)隊為客戶定制相關(guān)方案,全面負(fù)責(zé)提案工作;
8、 經(jīng)總經(jīng)理委托后代表公司與客戶簽定合同,確認(rèn)責(zé)任、付款方法等事宜,向總經(jīng)理提交合理化意見和建議,規(guī)避風(fēng)險;
9、 領(lǐng)導(dǎo)、建立與健全和客戶、上級主管部門間順暢的溝通渠道,處理各環(huán)節(jié)相互之間事務(wù)矛盾和問題;
10、 制定下屬員工崗位職責(zé),綜合其履行情況進(jìn)行考核打分與評價;
11、 合理分配下屬員工工作,提高工作效率,培養(yǎng)員工團(tuán)隊協(xié)作意識與獨(dú)立工作能力,積極推動所管轄部門各項重點(diǎn)工作的完成;
建立團(tuán)隊內(nèi)部組織體系,負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理與建設(shè),選拔優(yōu)秀員工加以培養(yǎng),計劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、激勵下屬的日常工作。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)3
工作職責(zé):
—與客戶進(jìn)行溝通,建立和維護(hù)客戶關(guān)系,了解和開發(fā)挖掘潛在客戶需求;
—帶領(lǐng)小組完成策略和執(zhí)行方案的撰寫,具有獨(dú)立向客戶提案能力;
—具有總控能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成服務(wù)項目的實施工作,保證工作順利完成;
—審核執(zhí)行方案及排期,督導(dǎo)項目的`執(zhí)行全過程,并進(jìn)行成本控制;
—根據(jù)公司要求,完成年度業(yè)績指標(biāo)。
任職要求:
—本科及以上學(xué)歷,市場、廣告、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
—5年以上客戶服務(wù)經(jīng)驗
—聰明有目標(biāo),良好的團(tuán)隊合作能力,適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
—良好的工作態(tài)度,適應(yīng)不規(guī)律的
客戶總監(jiān)副總監(jiān)崗位
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司藝術(shù)及媒體類產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃;
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,積極完成銷售量指標(biāo);
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù);
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨(dú)立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作;
5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報;
6、維護(hù)和開拓新的.銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶;
7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見;
8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;
9、負(fù)責(zé)及時收回銷售貨款,進(jìn)行銷售貨款的催收;
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)客戶的高效管理,進(jìn)行業(yè)績的制定。合理安排長短目標(biāo)和客戶結(jié)構(gòu),合理安排新客戶的開發(fā)拓展以及已有客戶的維護(hù)、服務(wù);
2、制定所負(fù)責(zé)客戶工作計劃,進(jìn)行統(tǒng)籌管理及安排以達(dá)到業(yè)績目標(biāo)的完成。并對處理日?蛻舻乃泄ぷ鬟M(jìn)行有效安排,并對公關(guān),活動,制作,媒體發(fā)布等市場營銷項目進(jìn)行組織實施及監(jiān)控;
3、對項目的經(jīng)營做財務(wù)評估和判斷,以確保項目的利潤指標(biāo)完成。并對所負(fù)責(zé)客戶進(jìn)行合理的客戶評估,進(jìn)行合理的`資源協(xié)調(diào)管理;
4、維護(hù)客戶關(guān)系,致力于提高客戶滿意度。與客戶進(jìn)行深度溝通,準(zhǔn)確理解、把握和挖掘客戶需求,提供創(chuàng)意且有效的解決方案;
5、與客戶高層人員建立良好的人際關(guān)系,建立詳盡的客戶檔案;
6、熟悉客戶部工作狀況,管理并指導(dǎo)下屬開展工作,確保業(yè)務(wù)工作順暢,合理統(tǒng)籌安排管理其所屬團(tuán)隊的工作,并制定適宜的KPI團(tuán)隊考核。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)保險公司和財務(wù)公司客戶的開拓、維護(hù)與服務(wù)工作,與相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系并提供有針對性的投資意見與建議;
2、圍繞公司整體營銷方案,制定機(jī)構(gòu)銷售計劃,并具體貫徹落實;
3、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的'市場調(diào)研、分析及溝通洽談;
4、熟悉保險委外的流程。
任職資格:
1、經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、兩年以上基金、證券、信托等金融機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī),對投資知識及產(chǎn)品有深入認(rèn)識;
3、優(yōu)秀的客戶服務(wù)、溝通、關(guān)系維護(hù)和銷售技巧;
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,服務(wù)意識,熱愛本職工作,并能夠承受市場與業(yè)績壓力;
5、性格開朗,愿意與人溝通;思維清晰,具有良好的語言及書面表達(dá)能力;親合力強(qiáng),熱愛運(yùn)動,具團(tuán)隊合作精神。
優(yōu)選具有保險公司和財務(wù)公司機(jī)構(gòu)客戶資源者!崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)保險公司和財務(wù)公司客戶的開拓、維護(hù)與服務(wù)工作,與相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系并提供有針對性的投資意見與建議;
2、圍繞公司整體營銷方案,制定機(jī)構(gòu)銷售計劃,并具體貫徹落實;
3、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的市場調(diào)研、分析及溝通洽談;
4、熟悉保險委外的流程。
任職資格:
1、經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、兩年以上基金、證券、信托等金融機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī),對投資知識及產(chǎn)品有深入認(rèn)識;
3、優(yōu)秀的客戶服務(wù)、溝通、關(guān)系維護(hù)和銷售技巧;
4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,服務(wù)意識,熱愛本職工作,并能夠承受市場與業(yè)績壓力;
5、性格開朗,愿意與人溝通;思維清晰,具有良好的語言及書面表達(dá)能力;親合力強(qiáng),熱愛運(yùn)動,具團(tuán)隊合作精神。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)7
1.獨(dú)立與客戶溝通,了解需求,很好地經(jīng)營客戶關(guān)系;
2.進(jìn)行客戶開發(fā),商務(wù)談判等公關(guān)活動;
3.根據(jù)客戶Brief,與執(zhí)行團(tuán)隊配合,撰寫策劃方案及預(yù)算;
4.帶領(lǐng)或配合執(zhí)行團(tuán)隊完成項目執(zhí)行。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)8
職責(zé):
1、醫(yī)療臨床信息化系統(tǒng)市場開拓;
2、醫(yī)療客戶、代理商、合作伙伴關(guān)系維系與業(yè)務(wù)開拓;
3、市場信息收集與客戶跟進(jìn);
4、相關(guān)文案的策劃與撰寫;
5、崗位覆蓋全國7大區(qū)(東北、華北、華南、西南、華東、華中、西北);
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,熟悉醫(yī)療或移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有2年以上醫(yī)療、移動互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;
2、敏銳的市場挖掘與行業(yè)分析能力,扎實的文案和策劃功底,具備優(yōu)秀的溝通與銷售技巧,敏銳的洞察力及快速的市場跟進(jìn)能力;
3、具備快速學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)、調(diào)整的`能力;
4、具備良好的團(tuán)隊合作精神,極強(qiáng)的同理心,能承受較大的工作壓力,能夠獨(dú)擋一面;
5、業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng),具備臨床信息化產(chǎn)品銷售經(jīng)驗、具備醫(yī)療客戶和相關(guān)醫(yī)療資源者優(yōu)先。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)9
職責(zé):
1、準(zhǔn)確把握客戶需求,按要求完成公司的工作安排并及時、有效地與客戶進(jìn)行溝通
2、主導(dǎo)與整理制定項目計劃并監(jiān)督項目執(zhí)行
3、主導(dǎo)進(jìn)行客戶提案解說,并制定相應(yīng)的資源整合及執(zhí)行方案
4、完成公司安排的.其他任務(wù)
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,廣告、市場營銷、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、思維活躍,具備較強(qiáng)創(chuàng)新、創(chuàng)意能力及高效的執(zhí)行力
3、熟練運(yùn)用office軟件,PPT尤甚;
4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,理解能力,抗壓能力以及良好的職業(yè)道德
5、具備良好的語言表達(dá)能力,以滿足日常提案需求
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)10
職責(zé)描述
1.主要針對所在區(qū)域的'快遞快運(yùn)企業(yè)、優(yōu)秀的零擔(dān)專線公司、3PL、平臺型運(yùn)輸企業(yè)、大型電商企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)開發(fā);
2.已合作的客戶商務(wù)溝通、維護(hù)及業(yè)務(wù)深挖;
3.遵守公司日常管理考核及銷售過程管理規(guī)定;
任職要求:
1.5年以上物流行業(yè)從業(yè)背景;
2.需具備豐富的客戶資源或有相應(yīng)的業(yè)務(wù)開發(fā)背景;
3.熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件,能夠制定相關(guān)報表;
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)11
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司年度市場目標(biāo)、品牌規(guī)劃與包裝、品牌推廣傳播、營銷策略和營銷方案計劃;
2、負(fù)責(zé)市場開拓、合作和客戶維系,完成公司招商、營銷任務(wù);
3、協(xié)助處理公司外部公共關(guān)系,維護(hù)公司客戶關(guān)系,進(jìn)行客戶分析,挖掘客戶需求;
4、負(fù)責(zé)建立公司的`市場運(yùn)作體制,完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
5、管理建設(shè)市場團(tuán)隊,并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
崗位要求:
1、市場營銷、營銷管理或相關(guān)專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、有豐富的母嬰行業(yè),以及市場營銷管理崗位經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作優(yōu)先考慮;
3、熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場品牌推廣成功經(jīng)驗;
4、具備商業(yè)敏感度,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、收集、整理高凈值客戶的相關(guān)信息,組織并策劃各類高凈值客戶拓展活動,擴(kuò)大高凈值客戶群;
2、為高凈值客戶提供全方面的財富管理建議與方案:根據(jù)客戶財富管理需求,為客戶提供財富管理解決方案,通過各類高端金融產(chǎn)品的配置,協(xié)助客戶實現(xiàn)財富管理目標(biāo);
3、持續(xù)挖掘客戶需求,協(xié)助推進(jìn)金融產(chǎn)品的`創(chuàng)新,不斷滿足客戶財富管理需求。
職位要求:
1、三年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程,熟悉高端客戶管理和金融理財知識,具備風(fēng)險識別能力,能獨(dú)立分析并提出方案滿足客戶需求;
2、具有極強(qiáng)的高端客戶市場開拓能力以及優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,關(guān)系管理能力,如為客戶提供融資、資本中介、投融資一體化的大投顧、金融產(chǎn)品的創(chuàng)設(shè)和交叉銷售、大市值客戶、上市公司的大宗交易、股權(quán)抵押融資、減持市值管理、場外業(yè)務(wù)和其他創(chuàng)新型業(yè)務(wù)等;
3、具備CFP、CFA、AFP等金融業(yè)相關(guān)資格證書者優(yōu)先;
4、有高凈值客戶維護(hù)與服務(wù)經(jīng)驗或高端客戶資源者優(yōu)先;
5、本科以上學(xué)歷,具備證券從業(yè)資格
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)13
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄大區(qū)的ka大客戶銷售管理工作,建立和管理銷售團(tuán)隊、根據(jù)公司的業(yè)績完成銷售任務(wù),建立維護(hù)良好的見客戶關(guān)系。提升市場占有率。
2、制定區(qū)域銷售管理制度、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃等,提高提高團(tuán)隊整體績效,協(xié)助各團(tuán)隊完成年度銷售任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)公司重點(diǎn)客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿意度,提升公司市場占有率和競爭力。
4、統(tǒng)籌銷售管理數(shù)據(jù)和費(fèi)用,定期組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),加強(qiáng)經(jīng)驗分享,提升專業(yè)能力,提升員工整體素養(yǎng)。
任職要求:
1、具有市場營銷相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷
2、3年以上SaaS方案銷售背景,2年以上銷售和項目管理經(jīng)驗,有金融、教育、汽車等行業(yè)客戶經(jīng)驗優(yōu)先。
3、優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗,團(tuán)隊管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊的'工作。
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);邏輯性強(qiáng)、良好的語言表達(dá)能力
5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達(dá),富有開拓精神
6、能夠適應(yīng)福州五區(qū)八縣及周邊市場經(jīng)常出差
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)部門相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維,保障系統(tǒng)7x24小時穩(wěn)定運(yùn)行。
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)現(xiàn)網(wǎng)相關(guān)問題改進(jìn),提高運(yùn)維效率和質(zhì)量。
3、負(fù)責(zé)部門基礎(chǔ)服務(wù)和業(yè)務(wù)的運(yùn)維工作,設(shè)計和規(guī)劃業(yè)務(wù)的高可用性、故障解決、容災(zāi)部署和節(jié)假日保障等。
4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)平臺相關(guān)的運(yùn)營規(guī)劃、架構(gòu)優(yōu)化、成本優(yōu)化、高可用運(yùn)維等技術(shù)運(yùn)營工作。
5、有海量數(shù)據(jù)分布式處理、計算、存儲等相關(guān)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、適應(yīng)能力,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊合作精神,能在壓力下獨(dú)立解決問題。
7、熟悉TCP/IP協(xié)議及相關(guān)工具使用;具有獨(dú)立的網(wǎng)絡(luò)故障排查能力。
任職要求:
1、大學(xué)本科計算機(jī)或者相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗。
2、深入理解linux系統(tǒng),運(yùn)維體系結(jié)構(gòu),精于容量規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計、性能優(yōu)化。
3、具備良好的`客戶服務(wù)意識,善于團(tuán)隊協(xié)作,項目管理,主動思考,自我驅(qū)動力強(qiáng)。
4、具備較強(qiáng)的抗壓力,性格開朗,做事認(rèn)真,有激情,有活力,有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿。
5、熟練掌握一門以上腳本語言(shell/perl/python/go等)。
客戶總監(jiān)崗位職責(zé)15
任職要求:
1、物業(yè)管理、工程管理類相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,具5年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)或物業(yè)管理五大行同等崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、運(yùn)作流程和法律法規(guī),具外部物業(yè)市場拓展經(jīng)驗更佳;
3、極富領(lǐng)袖魅力和團(tuán)隊驅(qū)動力,極強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)與資源整合能力。
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